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Job summary
Uma empresa do setor alimentício em Recife procura um profissional para atuar na manutenção de sistemas de refrigeração. O candidato deve ter ensino médio completo e curso técnico em Refrigeração ou Eletrotécnica. É necessária experiência na função, conhecimentos técnicos e disponibilidade para deslocamentos. Benefícios incluem seguro de vida, vale-alimentação, e vale-refeição, entre outros. O contrato é efetivo e sob regime CLT.
Benefits
Qualifications
- Experiência comprovada na função, preferencialmente em ambientes comerciais.
- Conhecimento em sistemas de climatização e refrigeração comercial.
- CNH categoria B (desejável).
Responsibilities
- Realizar manutenção preventiva e corretiva em sistemas de refrigeração.
- Diagnosticar falhas e propor soluções técnicas.
- Registrar atividades realizadas em sistema de manutenção.
Skills
Education
- Realizar manutenção preventiva e corretiva em sistemas de refrigeração (split, self-contained, chiller, entre outros) nas lojas da rede.
- Diagnosticar falhas e propor soluções técnicas para equipamentos de climatização e refrigeração.
- Efetuar troca de peças, limpeza de filtros, carga de gás e demais procedimentos técnicos.
- Garantir o funcionamento adequado dos sistemas visando conforto térmico e conservação de produtos.
- Registrar atividades realizadas em sistema de manutenção.
- Atender chamados técnicos conforme cronograma ou demandas emergenciais.
- Ensino médio completo.
- Curso técnico em Refrigeração, Eletrotécnica ou áreas correlatas.
- Experiência comprovada na função, preferencialmente em ambientes comerciais ou varejo.
- Conhecimento em sistemas de climatização e refrigeração comercial.
- CNH categoria B (desejável).
- Disponibilidade para deslocamentos entre unidades.
- Certificação NR-10 e NR-35 atualizadas.
- Vivência com sistemas automatizados de climatização.
- Facilidade de comunicação e trabalho em equipe.
Tipo de vaga : Efetivo CLT
Pagamento : R$ ,65 - R$ ,60 por mês
- Seguro de vida
- Vale-alimentação
- Vale-refeição
- Vale-transporte
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.