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6 709 postes de

Departamento Pessoal à Brésil

analista recursos humanos II Detalhes da vaga | Oncoclinicas

Grupo Oncoclínicas

Belo Horizonte
Sur place
BRL 20 000 - 80 000
Il y a 30+ jours
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Assistente De Rh

RH NOSSA

Curitiba
Sur place
BRL 20 000 - 80 000
Il y a 30+ jours

Supervisor de Atendimento

RH NOSSA

Campo Mourão
Sur place
BRL 20 000 - 80 000
Il y a 30+ jours

Human Resources Assistant (Brazil) (Remote)

OperationsArmy

Brasilia
À distance
BRL 40 000 - 55 000
Il y a 30+ jours

Banco de Talentos para Pessoas com Deficiência (PCD)

Novartis Farmacéutica

Santo Amaro
Sur place
BRL 80 000 - 120 000
Il y a 30+ jours
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Account Executive, LE/GE, GTS

Gartner

São Paulo
Sur place
BRL 300 000 - 400 000
Il y a 30+ jours

Analista de Operaciones

Nueva Chevallier SA

Barraca
Sur place
BRL 80 000 - 120 000
Il y a 30+ jours

Copeira Hospitalar

vagas.sc

Florianópolis
Sur place
BRL 80 000 - 120 000
Il y a 30+ jours
HeadhuntersEntrez en contact avec des chasseurs de têtes pour postuler à des offres similaires

AUXILIAR ADMINISTRATIVO - VAGA EXCLUSIVA PCD - Triunfo/RS

SGS

Triunfo
Sur place
BRL 20 000 - 80 000
Il y a 30+ jours

TÉCNICO DE PLANEJAMENTO - Viana (ES)

SGS

João Neiva
Sur place
BRL 20 000 - 80 000
Il y a 30+ jours

Head Marketing

Servico De Inteligencia Ltda

Goianira
Sur place
BRL 160 000 - 200 000
Il y a 30+ jours

Coordenador(a) de Recursos Humanos - HRBP | Uruçuí

Bunge Iberica SA

Uruçuí
Sur place
BRL 200 000 - 250 000
Il y a 30+ jours

Sr. Hr Business Partner

SGS

Barueri
Sur place
BRL 80 000 - 120 000
Il y a 30+ jours

Analista de RH

Aggreko

Récife
Hybride
BRL 80 000 - 120 000
Il y a 30+ jours

Lider De Manutenção

BENTELER Group

Porto Real
Sur place
BRL 80 000 - 120 000
Il y a 30+ jours

Manager, People Business Partner

Mastercard

São Paulo
Sur place
BRL 80 000 - 120 000
Il y a 30+ jours

Warehouse Worker I LA

H.B. Fuller

Guarulhos
Sur place
BRL 20 000 - 80 000
Il y a 30+ jours

Banco de Talentos

Grupo Elo

São Paulo
Sur place
BRL 80 000 - 120 000
Il y a 30+ jours

Supervisor de RH

Ghidini Rodil

Itabuna
Hybride
BRL 200 000 - 250 000
Il y a 30+ jours

Analista de Recursos Humanos nível Pleno - Recursos Humanos - São Paulo/SP

Abbott

São Paulo
Sur place
BRL 20 000 - 80 000
Il y a 30+ jours

Analista de Recursos Humanos - ATACADÃO (ANANINDEUA / PA)

Atacadão

Récife
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BRL 35 000 - 50 000
Il y a 30+ jours

Assistente de Recursos Humanos

CDL Vagas

Florianópolis
Sur place
BRL 20 000 - 80 000
Il y a 30+ jours

Supervisor(a) de Manutenção Elétrica - Uruçuí (PI)

Bunge

Uruçuí
Sur place
BRL 20 000 - 80 000
Il y a 30+ jours

Supervisor(a) de Manutenção Elétrica - Uruçuí (PI)

Bunge Iberica SA

Uruçuí
Sur place
BRL 60 000 - 100 000
Il y a 30+ jours

SUPERVISOR DE PLANEJAMENTO - Duque de Caxias/RJ

SGS

Duque de Caxias
Sur place
BRL 200 000 - 250 000
Il y a 30+ jours

Meilleurs postes :

Postes : AprendizPostes : Meio PeriodoPostes : Servicos GeraisPostes : GerenciaPostes : Atendimento Ao ClientePostes : Analista De BiPostes : VendaPostes : Analista De ProcessosPostes : Auxiliar De DentistaPostes : Analista De Sinistro

Principales entreprises:

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Grupo Oncoclínicas
Belo Horizonte
Sur place
BRL 20 000 - 80 000
Plein temps
Il y a 30+ jours

Résumé du poste

Uma empresa de serviços oncológicos está buscando um Analista de RH II para atuar em Belo Horizonte ou São Paulo. O profissional será responsável pela administração de benefícios, assegurando a conformidade legal e a satisfação dos colaboradores. É necessário ter ensino superior completo em áreas relacionadas e experiência em administração de benefícios. O trabalho será presencial na Holding, com horário de segunda a sexta-feira.

Qualifications

  • Experiência em administração de benefícios.
  • Conhecimento de legislação trabalhista aplicada a benefícios.
  • Excel intermediário.

Responsabilités

  • Analisar e executar processos relacionados à administração de benefícios.
  • Assegurar conformidade legal e controle de custos.
  • Realizar interface com fornecedores e propor melhorias.

Connaissances

Administração de benefícios
Legislação trabalhista aplicada a benefícios
Excel intermediário

Formation

Superior completo em Administração, Recursos Humanos, Economia ou áreas afins
Description du poste

Analista de RH II

Belo Horizonte ou São Paulo

#VemSerOC

Pioneira no país em gestão de serviços oncológicos, a Oncoclínicas&Co foi fundada em 2010 e hoje é um dos maiores centros de oncologia, hematologia e radioterapia da América Latina.

Na essência da Oncoclínicas&Co, o paciente é o centro de tudo. É para ele que buscamos os mais avançados tratamentos e o mais alto nível de qualidade e segurança. Temos como pilares de atuação o acolhimento e a inovação no tratamento oncológico e a atenção integral e personalizada, com um olhar no indivíduo.

Aqui na Oncoclínicas&Co valorizamos a diversidade e buscamos promover uma cultura inclusiva onde as pessoas se sintam pertencentes. Acreditamos que a inovação nasce de um ambiente diverso, com diferentes perspectivas e vivências.

O que você irá fazer:

Responsável por analisar e executar os processos relacionados à administração de benefícios (assistência médica, odontológica, vale-transporte, vale-refeição, seguro de vida, entre outros), assegurando conformidade legal, controle de custos e satisfação dos colaboradores, atuando como ponto focal para dúvidas e demandas da área, realizando interface com fornecedores para garantir a qualidade dos serviços prestados, acompanhando indicadores e propondo melhorias, apoiando a conferência da FOPAG Benefícios, contribuindo em negociações sindicais e processos de auditoria interna e externa, bem como garantindo a conformidade com a legislação vigente e políticas corporativas

O que você precisa ter:

• Superior completo em Administração, Recursos Humanos, Economia ou áreas afins;

• Experiência em administração de benéficos;

• Conhecimento de legislação trabalhista aplicada a benefícios;

• Excel intermediário.

Local e horário de trabalho:

Holding – BH ou SP

• Segunda a quinta-feira 08:00 às 18:00 e sexta 08:00 às 17h.

Analista de RH II

Belo Horizonte ou São Paulo

#VemSerOC

Pioneira no país em gestão de serviços oncológicos, a Oncoclínicas&Co foi fundada em 2010 e hoje é um dos maiores centros de oncologia, hematologia e radioterapia da América Latina.

Na essência da Oncoclínicas&Co, o paciente é o centro de tudo. É para ele que buscamos os mais avançados tratamentos e o mais alto nível de qualidade e segurança. Temos como pilares de atuação o acolhimento e a inovação no tratamento oncológico e a atenção integral e personalizada, com um olhar no indivíduo.

Aqui na Oncoclínicas&Co valorizamos a diversidade e buscamos promover uma cultura inclusiva onde as pessoas se sintam pertencentes. Acreditamos que a inovação nasce de um ambiente diverso, com diferentes perspectivas e vivências.

O que você irá fazer:

Responsável por analisar e executar os processos relacionados à administração de benefícios (assistência médica, odontológica, vale-transporte, vale-refeição, seguro de vida, entre outros), assegurando conformidade legal, controle de custos e satisfação dos colaboradores, atuando como ponto focal para dúvidas e demandas da área, realizando interface com fornecedores para garantir a qualidade dos serviços prestados, acompanhando indicadores e propondo melhorias, apoiando a conferência da FOPAG Benefícios, contribuindo em negociações sindicais e processos de auditoria interna e externa, bem como garantindo a conformidade com a legislação vigente e políticas corporativas

O que você precisa ter:

• Superior completo em Administração, Recursos Humanos, Economia ou áreas afins;

• Experiência em administração de benéficos;

• Conhecimento de legislação trabalhista aplicada a benefícios;

• Excel intermediário.

Local e horário de trabalho:

Holding – Belo Horizonte ou São Paulo

• Segunda a quinta-feira 08:00 às 18:00 e sexta 08:00 às 17h.

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  • 268
  • 269

* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.

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