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Job summary
Uma assessoria de serviços em Itapipoca procura um Auxiliar Administrativo para apoiar as rotinas internas, garantindo organização e eficiência. O candidato ideal deve ter ensino médio completo e boas habilidades de comunicação. Este cargo oferece a oportunidade de atuar em diversas áreas da empresa e de prestação de suporte a clientes e colaboradores.
Qualifications
- Ensino médio completo necessário.
- Disponibilidade de horário flexível.
- Excelentes habilidades de comunicação e trabalho em equipe.
Responsibilities
- Apoiar as rotinas administrativas da empresa.
- Atender clientes e fornecedores por telefone e e-mail.
- Gerir documentos como notas fiscais e contratos.
Skills
Education
Job type: Full-time employee
O Auxiliar Administrativo é responsável por apoiar as rotinas internas da empresa, garantindo a organização, eficiência e suporte às diversas áreas.
- Rotinas administrativas: organização de documentos, arquivamento físico e digital, elaboração e atualização de planilhas, relatórios e controles internos.
- Atendimento: suporte a clientes, fornecedores e colaboradores por telefone, e-mail ou presencialmente, esclarecendo dúvidas e encaminhando demandas.
- Gestão de documentos: emissão, recebimento, conferência e controle de notas fiscais, contratos e correspondências.
Requisitos:
- Ensino médio completo
- Disponibilidade de horário
- Comunicação e habilidades interpessoais
A empresa foi fundada em 2013, com o objetivo de conectar empresas a pessoas através do processo de R&S assertivo.
Com experiência em processos seletivos, buscamos ajudar empresas a definir seu direcionamento em outros projetos na nossa área de atuação.
Nosso foco é construir, junto com nossos clientes, uma trajetória de crescimento na área de gestão de pessoas, acreditando que o sucesso depende de Atitude, Comportamento e Conhecimento.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.