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Desenvolvimento Full Stack Sênior (.Net + React) - 129650
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Desenvolvimento Full Stack Sênior (.Net + React) - 129650
Job summary
Uma empresa de tecnologia busca um profissional para atuação em desenvolvimento Full Stack, com .NET no back-end e React no front-end. O candidato ideal tem experiência em integrações, microserviços, e construção de aplicações modernas. As responsabilidades incluem implementar novas funcionalidades, colaborar com equipes e garantir a qualidade do código. Procuramos alguém que seja colaborativa, tenha habilidades de resolução de problemas e se sinta confortável em um ambiente inovador.
Qualifications
- Experiência em back-end com .NET 8 / ASP.NET Core.
- Vivência com arquitetura distribuída e Microserviços.
- Conhecimento em ferramentas de build como webpack ou similar.
- Experiência com testes front-end e integração contínua.
- Domínio em ferramentas de versionamento como Git.
Responsibilities
- Desenvolver e manter aplicações web utilizando .NET 8 e React.
- Implementar automação de processos e melhorias de fluxo.
- Colaborar com times de produtos para entregas ponta a ponta.
- Garantir qualidade e boas práticas de código.
Skills
Tools
Profissional com experiência em desenvolvimento Full Stack, atuando com .NET no back-end e React no front-end. Buscamos alguém com domínio em integrações, arquitetura distribuída, Microserviços e construção de aplicações modernas, escaláveis e bem estruturadas.
- Atuar no desenvolvimento, implementação e manutenção de aplicações web utilizando .NET 8 / ASP.NET Core e React;
- Atuar no design e desenvolvimento de novas funcionalidades e aplicações, garantindo arquitetura escalável e organizada;
- Desenvolver e consumir APIs REST/SOAP e realizar integrações entre sistemas;
- Implementar automação de processos e melhorias de fluxo;
- Colaborar com times de produto, design e back-end para entregas ponta a ponta;
- Garantir qualidade, performance, acessibilidade e boas práticas de código e versionamento;
- Desenvolver e executar testes unitários e automatizados;
- Participar de Code Reviews e discussões técnicas;
- Manter documentação técnica atualizada.
- Experiência em desenvolvimento de software;
- Experiência em back-end com .NET 8 / ASP.NET Core;
- Vivência com arquitetura distribuída e Microserviços;
- Integração via WebServices REST/SOAP;
- Conhecimento em mensageria (RabbitMQ, Kafka ou SNS/SQS);
- Experiência em Microsoft Azure (incluindo APIM e Load Balancer);
- Conhecimento em banco de dados SQL Server;
- Documentação de APIs com Swagger;
- Segurança: JWT e Auth0;
- Testes unitários com xUnit;
- Containers: Docker ou Kubernetes/AKS;
- Desenvolvimento front-end com React (Hooks, Context API, componentes funcionais);
- Domínio de JavaScript/TypeScript, HTML5 e CSS3 (SASS ou Tailwind);
- Gerenciamento de estado (Redux, Zustand, Recoil ou similares);
- Experiência com testes front-end (unitários, integração e E2E);
- Conhecimento em ferramentas de build (Webpack, Vite ou similares);
- Experiência com Versionamento com Git.
- Atuação com Design Systems (uso ou construção);
- Conhecimento em Storybook, tokens de design e Figma API;
- Desenvolvimento de bibliotecas de componentes reutilizáveis;
- Experiência com CI/CD e arquitetura de micro frontends.
Procuramos uma pessoa que:
- Goste de trabalhar em equipe e seja colaborativa em suas atribuições;
- Tenha coragem para se desafiar e ir além, abraçando novas oportunidades de crescimento;
- Transforme ideias em soluções criativas e busque qualidade em toda sua rotina;
- Tenha habilidades de resolução de problemas;
- Possua habilidade e se sinta confortável para trabalhar de forma independente e gerenciar o próprio tempo;
- Tenha interesse em lidar com situações adversas e inovadoras no âmbito tecnológico.
Big enough to deliver – small enough to care.
#VempraGFT
#VamosVoarJuntos
#ProudToBeGFT
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.