Conseiller Clientèle Nîmes

Bridgestone; South Africa; On-site; ZAR 200 000 - 300 000; Full time

Job summary

Une entreprise internationale recherche un Conseiller Clientèle à Nîmes. Vous serez en charge de l'accueil des clients, de la gestion administrative et du traitement des réclamations. Une expérience en relation client et un bon sens du commerce sont appréciés. Ce poste offre un environnement de travail stimulant et des opportunités de croissance personnelle tout en favorisant une culture d'inclusion.

Benefits

Rémunération fixe et variable

Tickets Restaurant

RTT

Mutuelle

CSE

Qualifications

• Accueillir les clients physiquement et par téléphone.
• Établir des devis et ordres de réparations.
• Gérer les réclamations et tenir le fichier clientèle.

Responsibilities

• Assurer la réception des clients.
• Gérer les activités administratives du comptoir.
• Organiser les activités de commercialisation.

Skills

Aisance relationnelle

Esprit d'équipe

Rigueur

Expérience en relation client

Sens du commerce

Job description

Sélectionnez la fréquence (en jours) de réception d’une alerte:

Conseiller Clientèle Nîmes

Type d'emploi: Sur place

Type de contrat: À durée indéterminée

Lieu: NIMES, FR

Bridgestone Americas, Inc. (BSAM), dont le siège social est situé à Nashville, dans le Tennessee, et Bridgestone Europe, Moyen-Orient et Afrique (BSEMEA), dont le siège social est situé à Bruxelles, en Belgique, opèrent collectivement en tant que région stratégique « Bridgestone West ». Cette région répond aux besoins commerciaux stratégiques des équipes des Amériques, de l'Europe, du Moyen-Orient et de l'Afrique. BSAM et BSEMEA sont des filiales de Bridgestone Corporation, dont le siège social est situé au Japon. Bridgestone et ses filiales développent, fabriquent et commercialisent une vaste gamme de produits et de solutions de Bridgestone, Firestone et de marques associées pour répondre aux besoins d'un large éventail de clients et d'industries.

Responsabilités :

Vous assurez les activités de réception de la clientèle ainsi que l’ensemble des activités administrative du comptoir.

Missions :

Accueil & Commerce

• Accueillir physiquement et par téléphone les clients
• Renseigner les clients sur les produits et services
• Réaliser un premier diagnostic sur les véhicules
• Etablir des devis, des ordres de réparations, des factures ainsi que la restitution de véhicules
• Traitement des réclamations
• Tenir à jour le fichier clientèle et renseigner les informations dans le logiciel dédié
• Réaliser la gestion administrative des activités de commercialisation
• Organiser les activités de commercialisation en fonction des objectifs quantitatifs et qualitatifs déterminés par la hiérarchie
• Appliquer les procédures qualités en vigueur dans l’entreprise
• Organiser et animer les lieux d’exposition
• Planifier les interventions atelier
• Esprit d’équipe
• Rigueur
• Avoir idéalement une expérience en relation client
• Aisance relationnelle et sens du commerce

Entreprise Handi-Accueillante

Rémunération fixe + variable + Tickets Restaurant + RTT + Mutuelle + CSE

Étapes suivantes du processus :

Toutes les candidatures seront examinées. Notre équipe de recrutement contactera les candidats que nous souhaiterons recevoir pour l’étape suivante du processus de recrutement.

Chez Bridgestone, ce qui compte vraiment, c'est de favoriser les opportunités de co-création et de vous donner les moyens d'être créatif et curieux pour rendre la mobilité plus sûre, mais plus efficace et plus durable pour les générations futures. Quel que soit le rôle que vous occupez, lorsque vous représentez Bridgestone, vous êtes un collaborateur précieux, et vous faites partie de notre mission plus large de «Servir la société avec une qualité supérieure», pour cela, nous vous offrons plus qu'une simple rémunération compétitive ; nous vous fournirons :

• Une expérience d'intégration positive et engageante pour assurer une transition en douceur au sein de notre équipe.
• L'occasion de se développer et de grandir, grâce à des formations et à un mentorat régulier.
• Activités de Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE).
• Un environnement de travail véritablement mondial, dynamique et stimulant.
• L'agilité et l'efficacité entre vie professionnelle et vie privée et votre bien-être à long terme.
• Une équipe diversifiée et inclusive.

Nous nous engageons à créer une culture encore plus inclusive qui fait progresser l'équité, embrasse l'individualité et aide nos coéquipiers, nos clients et nos communautés de plus en plus diversifiés à prospérer, en offrant des opportunités égales en matière d'emploi. Cela signifie que tous les candidats à un emploi et les membres du personnel bénéficieront d'un traitement égal et que nous ne ferons pas de discrimination fondée sur le sexe, l'état civil, l'origine ethnique, la couleur, la nationalité, l'origine nationale, le handicap, l'orientation sexuelle, la religion ou l'âge.