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Consultor SAP S4Hana Fixed Asset «Senior» «Remoto-Disponibilidad para Viajar»
Job summary
Una empresa de consultoría tecnológica está buscando un Consultor SAP S4Hana Senior para trabajar en un entorno híbrido. Se requiere experiencia entre 5 y 10 años en Fixed Assets y un título universitario en un área relacionada. Las habilidades de liderazgo, resolución de problemas y comunicación efectiva son esenciales. Fluido en inglés intermedio. El trabajo implica diseñar y optimizar procesos en SAP S / 4HANA, y se ofrece nómina y prestaciones superiores a la ley.
Benefits
Qualifications
- Entre 5 y 10 años de experiencia en roles similares.
- Nivel de inglés intermedio.
Responsibilities
- Diseñar, configurar y optimizar procesos en SAP S / 4HANA Fixed Assets.
- Implementar soluciones de contabilidad de activos fijos de acuerdo con las mejores prácticas.
- Colaborar con equipos multidisciplinarios para garantizar la eficiencia de los procesos financieros.
- Proporcionar soporte y mantenimiento para aplicaciones en producción.
Skills
Education
Remoto-Disponibilidad para Viajar
- Diseñar, configurar y optimizar procesos en SAP S / 4HANA Fixed Assets.
- Implementar soluciones de contabilidad de activos fijos de acuerdo con las mejores prácticas.
- Colaborar con equipos multidisciplinarios para garantizar la eficiencia de los procesos financieros.
- Proporcionar soporte y mantenimiento para aplicaciones en producción.
- Dominio experto en Fixed Assets en SAP S / 4HANA.
- Entre 5 y 10 años de experiencia en roles similares.
- Título universitario en áreas afines.
- Habilidades de liderazgo, resolución de problemas y comunicación efectiva.
- Nivel de inglés intermedio
- Conocimiento en arquitectura de soluciones.
- Experiencia en metodologías ágiles.
Residencia en Monterrey (Modalidad Híbrida) / Disponibilidad para viajar a Monterrey 2-3 veces al mes (Viáticos Pagados)
Oferta : Nómina + Prestaciones de Ley y Superiores
Ubicación : Remoto / Monterrey
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.