Calidad jobs in Mexico
Capitán de Meseros en CDMX
Mentory Grupo Consultor Turístico
Manufacturing Optimization Tec
American Standard
Morelia Mobile Insurance Specialist - Especialista de Seguros Móvil
HSBC
Coordinación Iniciativa XIGNUX-UDEM
Universidad de Monterrey
Discover more opportunities than anywhere else. Find more jobs nowResponsable de laboratorio
Sistemas de Salud del Dr. Simi S. A. de C. V.
Líder de Enfermería - Supervisión Integral
The HEINEKEN Company
Connect with headhunters to apply for similar jobsSOCIAL MEDIA MANAGER
Ingenia Group Internet Desarrollo, S.A.P.I. de C.V.
Jefe de admisión y cajas - Giro Hospitalario
OPERADORA DE HOSPITALES ANGELES SA DE CV
Cd Obregón Mobile Insurance Specialist - Especialista de Seguros Móvil
HSBC
Ayudante General (Almacen de residuos)
Veolia | México
Gerente de Restaurante - Sucursales Xalapa y Coatepec
Gran Café La Parroquia de Veracruz
Director de Arte 360 | Campañas Multicanal y Craft
UNAVAILABLE
Cocinero/a Plancha - Comidas Rápidas y Mexicana
Privada
Mesero - Taquería
Mentory Grupo Consultor Turístico
Travel Product Implementation Lead
Carlson Wagonlit Travel (Hauptsitz Deutschland) / CWT Beheermaatschappij B.V. Deutschland
Capitán de Meseros en CDMX
Job summary
Una empresa prestigiosa del sector gastronómico en Veracruz busca un Capitán de Meseros con experiencia en restaurantes de alta categoría. El candidato ideal debe tener habilidades de liderazgo y atención al detalle, asegurando un servicio excepcional y una experiencia gastronómica memorable. Se requiere disponibilidad para trabajar en horarios flexibles, incluidas fines de semana. Ofrecemos un sueldo mensual de $10,400.00, propinas, un bono de hasta $6,500.00 y prestaciones de ley a partir del segundo mes.
Benefits
Qualifications
- Mínimo 2 años de experiencia como Capitán de Meseros o puesto similar en restaurantes de alta categoría.
- Experiencia previa en un puesto de supervisión en la industria de la hospitalidad.
- Certificación en seguridad alimentaria.
Responsibilities
- Liderar a un equipo de meseros en un restaurante de alta categoría.
- Asegurar un servicio excepcional y una experiencia gastronómica memorable.
- Manejar situaciones de estrés y resolver problemas de manera eficiente.
Skills
Education
Estamos buscando un Capitán de Meseros con experiencia en restaurantes de alta categoría para liderar.
El candidato ideal tendrá habilidades de liderazgo, atención al detalle y un enfoque excepcional en el servicio al cliente, asegurando una experiencia gastronómica memorable para nuestros comensales.
Disponibilidad para trabajar entre Veracruz y Boca del Rio.
Educación: Certificación en Hostelería, Gastronomía o experiencia equivalente en restaurantes de alta categoría.
Experiencia: Mínimo de 2 años como capitán de meseros o en un puesto similar en un entorno de mariscos.
- Excelentes habilidades de comunicación y servicio al cliente.
- Capacidad para liderar y motivar a un equipo.
- Conocimiento de los estándares de servicio y calidad en la industria de la restauración.
- Capacidad para manejar situaciones de estrés y resolver problemas.
- Conocimiento de las normas de higiene y seguridad en la industria de la restauración.
- Experiencia previa en un puesto de supervisión en la industria de la hospitalidad.
- Certificación en seguridad alimentaria.
- Disponibilidad para trabajar en horarios flexibles, incluyendo fines de semana y días festivos.
- Excelentes habilidades de liderazgo y capacidad para trabajar en equipo.
- Atención al detalle y orientación al cliente.
- Habilidad para manejar situaciones bajo presión y resolver problemas de manera eficiente.
- Buena presencia, comunicación efectiva y trato profesional.
- Disponibilidad para horarios flexibles y eventos especiales.
Sueldo $10,400.00 mensual, + propinas + bono hasta de $6,500.00 + Fondo de ahorro anual + Prestaciones de Ley a partir del 2do. mes
Hospedaje
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.