Lider Mentor

Aliat Universidades; Valle de Chalco Solidaridad; Presencial; MXN 200,000 - 400,000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una institución educativa en Chalco busca un Líder Mentor para nivel Licenciatura. El candidato ideal tendrá una licenciatura en áreas como Administración o Psicología y al menos un año de experiencia en seguimiento académico y atención a clientes. Ofrecemos un sueldo competitivo, prestaciones de ley y un ambiente de trabajo excelente. Además, contamos con becas para empleados y oportunidades de desarrollo profesional.

Servicios

Sueldo $9,

Prestaciones de ley

Convenios con empresas

Vales de despensa

Desarrollo Profesional

Gran ambiente de trabajo

Formación

• TÍTULO Y CÉDULA INDISPENSABLE.
• EXPERIENCIA DE 1 AÑO en seguimiento académico y atención a clientes.
• Competencias como responsabilidad y compromiso.

Responsabilidades

• Realizar el acompañamiento a estudiantes para generar mayor retención.
• Ejecutar actividades de retención para alumnos de Nuevo Ingreso.
• Emplear instrumentos de seguimiento a la matrícula.
• Realizar actividades de reinscripción.
• Apoyo a alumnos reingresados.

Conocimientos

Seguimiento al rendimiento académico

Atención a clientes

Manejo de objeciones

Educación

Licenciatura en Administración

Licenciatura en Psicología

Licenciatura en Comunicación

Licenciatura en Mercadotecnia

Licenciatura en Ciencias de la educación

Descripción del empleo

LA UNIVERSIDAD ETAC DE GRUPO ALIAT UNIVERSIDADES CON LA MAYOR COBERTURA EDUCATIVA A NIVEL MEDIA SUPERIOR Y SUPERIOR Y CON MÁS DE 30 CAMPUS EN EL PAÍS.

INVITA A TODOS LOS CANDIDATOS CON UN INTERÉS EN DESARROLLAR LA VIDA PROFESIONAL DE LAS PERSONAS A TRAVÉS DE LA EDUCACIÓN, A PARTICIPAR

PUESTO

LÍDER MENTOR PARA NIVEL LICENCIATURA

ESCOLARIDAD

Licenciatura en Administración, Psicología, Comunicación, Mercadotecnia, Ciencias de la educación

TÍTULO Y CÉDULA INDISPENSABLE

EXPERIENCIA DE 1 AÑO EN :

• Seguimiento al rendimiento académico
• Apoyo de alumnos con problemas de aprendizaje o bajo aprovechamiento
• Implementación de estrategias para la permanencia adecuada de los alumnos
• Manejo de objeciones y direccionamiento adecuado de alumnos
• Atención a clientes.

COMPETENCIAS

• Responsable.
• Cooperativo
• Ordenado
• Puntual.
• Comprometido (a).
• Activo (a).

FUNCIONES

1. Realizar el acompañamiento a estudiantes conforme a estrategia, lo cual tiene como objetivo generar mayor retención temprana, mayor reingreso a siguientes ciclos y disminuir deserción total (intraciclo e interciclo, tanto de Nuevo Ingreso y Reingreso)
2. Ejecutar actividades establecidas respecto a la retención temprana de alumnos de Nuevo Ingreso
3. Emplear los instrumentos de seguimiento a la matrícula, conforme al segmento del alumno
4. Realizar las actividades de la reinscripción
5. Apoyo a los alumnos que se reintegren a la institución como Vuelve a casa

OFRECEMOS :

• Sueldo $9,
• Prestaciones de ley.
• Convenios con empresas para beneficios y servicios a empleado.
• Vales de despensa al 3er mes
• Desarrollo Profesional.
• Gran ambiente de trabajo.

(Beca estudiantil para empleados)

ZONA DE TRABAJO : Chalco

“EN ALIAT, LA EDUCACION ES LA LLAVE PARA TRANSFORMAR VIDAS”