Gerente de Ventas Inmobiliario

Rh Consultora; Tlalnepantla; Híbrido; MXN 200,000 - 400,000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una consultora de recursos humanos está en búsqueda de un Gerente FP&A de Ventas para unirse a su equipo en la Ciudad de México. El candidato ideal debe tener más de 7 años de experiencia en FP&A y fuertes habilidades analíticas. Este puesto ofrece un esquema híbrido (home office + oficina), crecimiento profesional acelerado y prestaciones superiores a las de la ley. Se requieren habilidades avanzadas en inglés y experiencia con ERP.

Servicios

Sueldo competitivo

Prestaciones de Ley

Seguro de vida

Capacitación continua

Excelente ambiente de trabajo

Formación

• 7+ años de experiencia en FP&A con exposición a gestión de NSV/Ventas.
• Inglés avanzado (oral y escrito).
• Fuertes habilidades analíticas y numéricas, atención al detalle.

Responsabilidades

• Elaborar reportes semanales y mensuales; automatizar informes.
• Capacitar y desarrollar a otros en el uso de herramientas analíticas.
• Administrar presupuestos ZBB (SG&A y COG'S).

Conocimientos

Análisis financiero

Habilidades de comunicación

Liderazgo

Manejo de CRM

Negociación

Proactividad

Educación

Licenciatura en Finanzas, Contabilidad, Administración o carrera afín

Herramientas

ERP (SAP, Oracle)

Descripción del empleo

• Ofertas de Gerente de Ventas Inmobiliario en T...

Acerca de la Empresa - Totalplay es una empresa Mexicana de Grupo Salinas líder en el ramo de TELECOMUNICACIONES comprometida con la igualdad laboral y no discriminación.

• Asegurar el cumplimiento de cuotas de venta.
• Coaching a ejecutivos.
• Capacitación a ejecutivos.
• Venta de soluciones de telecomunicación.
• Seguimiento post venta.
• Presentación de portafolio de soluciones.

Escolaridad - Licenciatura en Administración de empresas, Ingeniería en Telecomunicaciones o Afín.

• Trabajo en equipo con demostrables aptitudes de proactividad, liderazgo, habilidades de comunicación y presentación.
• Indispensable conocimiento de telecomunicaciones.
• Telecomunicaciones.
• Manejo de CRM.
• Negociación.
• Atención al cliente.

Rango de Pago y Paquete de Compensación - Sueldo competitivo, Prestaciones de Ley, SGMM, Seguro de Vida, Beneficios adicionales, Capacitación continua, Excelente ambiente de trabajo.

¿Este trabajo es un acierto o un fracaso?

Importante empresa del sector de alimentos y bebidas, reconocida por sus marcas icónicas, se encuentra en búsqueda de un Gerente FP&A de Ventas.

El Gerente FP&A de Ventas se integrará a nuestro equipo de Finanzas en la Ciudad de México como parte de nuestro Centro Global de Capacidades. Este rol brindará soporte financiero al equipo de Finanzas de Ventas, ubicado en nuestra oficina corporativa en Chicago, EE. UU.

Esta posición representa una excelente oportunidad para adquirir una amplia experiencia en finanzas comerciales. El rol apoyará la elaboración del AOP (Plan Operativo Anual), así como el proceso de pronósticos y consolidación del desempeño financiero de ventas. También impulsará el soporte al proceso ZBB en SG&A y Marketing, generando análisis accionables sobre el desempeño de ventas y el costo de servir.

Responsabilidades principales

• Elaborar reportes semanales y mensuales; automatizar informes para apoyar rutinas operativas.
• Capacitar y desarrollar a otros en el uso de herramientas analíticas de Ventas.
• Administrar presupuestos ZBB (SG&A y COG'S) y asegurar pronósticos precisos.
• Coordinar soporte multifuncional para cumplir entregables.
• Colaborar con líderes del negocio y stakeholders' para facilitar la comunicación entre equipos.
• Monitorear y analizar variaciones; entregar reportes al equipo de FP&A de Ventas.
• Ser punto de escalación para temas relacionados con analítica de trade.
• Desarrollar mejoras en reportes y procesos.
• Apoyar actividades de P&L del equipo de Ventas, incluyendo métricas de rentabilidad.
• Impulsar prácticas de mejora continua.
• Liderar y desarrollar un equipo de 5 a 7 analistas.

Perfil del candidato

• Licenciatura en Finanzas, Contabilidad, Administración, Ingeniería o carrera afín.

Experiencia:

• 7+ años de experiencia en FP&A con exposición a gestión de NSV/Ventas.
• Conocimiento práctico de ERP (SAP, Oracle, etc.).
• Inglés avanzado (oral y escrito).
• Proactividad y enfoque en resultados.
• Fuertes habilidades analíticas y numéricas, atención al detalle.
• Esquema híbrido (home office + oficina)
• Crecimiento profesional acelerado
• Prestaciones superiores a las de la ley
• Cultura colaborativa y altamente analítica