Gerente de Recursos Humanos

J&T Express México; Cuautitlán Izcalli; Presencial; MXN 200,000 - 400,000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa de logística y mensajería busca un Responsable de Recursos Humanos en Cuautitlán Izcalli. Se requiere experiencia en dirección de equipos y manejo de operaciones de alto volumen. El candidato liderará el reclutamiento, capacitación y administración de personal, asegurando cumplimiento legal y gestión de nóminas. Se ofrece sueldo base, KPI mensual, prestaciones de ley y un ambiente dinámico. Interesados pueden enviar su currículum.

Servicios

Sueldo base

KPI mensual

Prestaciones de ley

Seguro de vida

Vales de despensa

Ambiente dinámico y retador

Formación

• Experiencia mínima de 5 años en posiciones de nivel medio dentro de logística o transporte.
• Experiencia en manejo de operaciones 24/7 y alto volumen de personal operativo.
• Conocimiento sólido de LFT, IMSS, INFONAVIT y NOMs laborales.

Responsabilidades

• Dirigir procesos de reclutamiento y selección para posiciones operativas.
• Asegurar cumplimiento de programas de capacitación y desarrollo.
• Supervisar la elaboración de nóminas y pagos.

Conocimientos

Reclutamiento

Capacitación

Administración de Personal

Liderazgo

Trabajo bajo presión

Educación

Licenciatura en Administración, Psicología, RH o afín

Descripción del empleo

RESPONSABLE DE RECURSOS HUMANOS

Empresa de Logística, Mensajería y Paquetería | Operación 24/7

Estamos en búsqueda de un Responsable de Recursos Humanos con enfoque estratégico y sólido liderazgo, que impulse el desarrollo y crecimiento de nuestro HUB en México.

Será responsable de la dirección integral del área de Recursos Humanos, asegurando la atracción, retención y desarrollo del talento en una compañía dinámica, acelerada y alto volumen operativo.

Responsabilidades

• Dirigir los procesos de Reclutamiento y Selección para posiciones operativas, de almacén, transporte y administrativas.
• Asegurar el cumplimiento de los programas de capacitación, formación y desarrollo.
• Supervisar y garantizar la correcta elaboración de nóminas y pagos en tiempo y forma.
• Gestionar administración de personal, movimientos, incidencias, contratos, altas/bajas, IMSS e Infonavit.
• Mantener una comunicación efectiva con las áreas operativas y administrativas para asegurar el adecuado soporte al negocio.
• Liderar estrategias de clima laboral, retención y cultura organizacional.
• Asegurar el cumplimiento de la legislación laboral vigente.
• Colaborar con equipos corporativos y dar seguimiento a reportes con la oficina global.

Requisitos

• Licenciatura en Administración, Psicología, RH o afín.
• Experiencia mínima de 5 años en posiciones de nivel medio dentro de logística, transporte, mensajería o almacenes.
• Experiencia comprobable en manejo de operaciones 24/7 y alto volumen de personal operativo.
• Dominio de Reclutamiento, Capacitación, Nóminas y Administración de Personal.
• Conocimiento sólido de LFT, IMSS, INFONAVIT y NOMs laborales.
• Habilidad para liderar equipos y trabajar bajo presión.
• Deseable nivel de inglés intermedio-avanzado.
• Disponibilidad para trabajar de lunes a sábado.

Ofrecemos

• Sueldo base
• KPI mensual
• Prestaciones de ley
• Seguro de vida
• Vales de despensa
• Ambiente dinámico y retador.

Si te interesa, puedes enviarme tu curriculum y plarticamos.

Allan Pérez

WA. 557O6O393l