Gerencia Riesgo de Crédito PyME

Santander; Ciudad de México; Presencial; MXN 200,000 - 400,000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una institución financiera líder en Ciudad de México busca un/a Gerente de Modelos de Crédito PYME. En este rol, serás responsable de diseñar y mejorar los modelos de riesgo de crédito, así como de elaborar reportes y análisis sobre el portafolio de PyME. Se requiere experiencia en riesgo de crédito y conocimientos en herramientas como Python y SQL. Además, ofrecemos un paquete retributivo competitivo y un ambiente de trabajo híbrido con horarios flexibles.

Servicios

Flexibilidad de trabajo

Recompensas competitivas

Oportunidades de crecimiento

Condiciones bancarias preferenciales

Membresía de gimnasio

Formación

• 2 años de experiencia en Riesgo de Crédito (Obligatorio).
• Nivel de inglés intermedio (Obligatorio).

Responsabilidades

• Elaborar reportes y presentaciones sobre indicadores de riesgo del portafolio PyME.
• Realizar análisis sobre movimientos relevantes en indicadores de riesgo.
• Mantener seguimientos e informes de bases de datos correspondientes.
• Desarrollar análisis predictivos sobre eventos que afecten el portafolio.
• Diseñar controles de calidad de la información e indicadores.
• Extraer información de bases de datos para gestionar el riesgo del portafolio.
• Participar en foros sobre la cartera, rentabilidad y garantías.

Conocimientos

Análisis de información

Trabajo en equipo

Comunicación asertiva

Negociación

Autogestión

Python

SAS

SQL

Office

Power BI

Educación

Licenciatura en Actuaría, Finanzas, Economía o afines

Descripción del empleo

ES EL MOMENTO

Santander www.santander.com está evolucionando de ser una marca global de alto impacto a una organización impulsada por la tecnología, y las personas están en el centro de este camino. Juntos, estamos liderando una transformación centrada en el cliente que valora el pensamiento disruptivo, la valentía de desafiar lo posible y la capacidad de innovar.

Esto es más que un cambio estratégico: es una oportunidad para crecer, aprender y generar un impacto real.

Nuestra misión es contribuir a que más personas y empresas prosperen. Adoptamos una sólida cultura de riesgos y esperamos que todos nuestros equipos asuman un enfoque proactivo y responsable en la gestión del riesgo.

Somos Banco Santander México, institución financiera líder que, a través de más de 160 años de reinvención, ha llegado a ser una organización sin fronteras con presencia en más de 40 países, 95 nacionalidades y equipos multiculturales que comparten 4 idiomas.

EL IMPACTO QUE GENERARÁS

Estamos buscando un/a GERENCIA MODELOS CREDITO PYME con base en Corporativo Santa Fe, CDMX

Diseñarás, desarrollarás, mantendrás y mejorarás los modelos de riesgo de crédito para el segmento PYME

Estamos redefiniendo nuestra forma de trabajar a través de la innovación, la tecnología de última generación, la colaboración y la libertad de explorar nuevas ideas.

En este puesto, tus principales responsabilidades incluirán:

• Elaborar reportes y presentaciones ejecutivas respecto al seguimiento de los indicadores de riesgo del portafolio PyME (Obligatorio).
• Elaborar análisis periódicos y a necesidad sobre los movimientos inesperados o relevantes que se observen o se prevean en los indicadores del portafolio (Obligatorio).
• Mantener y ejecutar los seguimientos, informes y bases de datos ya existentes que correspondan a las responsabilidades del puesto (Obligatorio).
• Elaborar análisis predictivos y proactivos respecto a los eventos que puedan afectar el cumplimiento de los objetivos y apetito de riesgo del portafolio (Obligatorio).
• Diseñar y ejecutar los controles de calidad de la información y cálculo de indicadores que correspondan a la función (Obligatorio).
• Extraer información de las bases de datos del banco que permitan gestionar el cumplimiento del apetito de riesgo del portafolio (Obligatorio).
• Participar activamente en los foros y grupos de trabajo relacionados con el seguimiento de la cartera, rentabilidad y garantías (Obligatorio).

LO QUE APORTARÁS AL EQUIPO

Nuestra gente es nuestra mayor fortaleza. Cada persona contribuye con perspectivas únicas que nos hacen más fuertes como equipo y como organización. Valoramos quiénes son y potenciamos lo que aportan.

Los siguientes requisitos representan los conocimientos, habilidades y competencias esenciales para este puesto.

Experiencia profesional

• 2 años de experiencia en Riesgo de Crédito (Obligatorio)

Educación

• Licenciatura en Actuaría, Finanzas, Economía o afines (Obligatorio)

Idiomas

• Intermedio (Obligatorio)

Habilidades técnicas

• Python (Obligatorio)
• SAS / SQL (Obligatorio)
• Office (Obligatorio)
• Power BI (Deseable)

Habilidades interpersonales

• Análisis de información (Obligatorio)
• Trabajo en equipo (Obligatorio)
• Comunicación asertiva (Obligatorio)
• Negociación (Obligatorio)
• Autogestión (Obligatorio)

VALORAMOS TU IMPACTO

Tu contribución importa, y la reconocemos. En Santander puedes esperar un paquete retributivo justo y competitivo que refleje tu impacto y el valor que entregarás. Toma un momento para entender a lo que nos referimos:

• Flexibilidad que funciona. Disfruta de modelos de trabajo híbridos, algunos días remotos, otros días presenciales con tu equipo, junto con horarios flexibles.
• Recompensas competitivas. Recibe un salario altamente competitivo con bonos basados en el desempeño, motivándote a seguir creciendo con nosotros.
• Impulsamos a nuestros equipos a ir más allá mediante oportunidades de crecimiento, movilidad internacional y amplias trayectorias de carrera
• Ventajas financieras. Benefíciese de condiciones bancarias preferenciales, tasas de interés especiales en préstamos, seguros de vida y más.
• Beneficios adicionales. Membresía de gimnasio, centros médicos en algunas de nuestras instalaciones, subsidio de comidas, servicio de transporte desde varios puntos, entre otros. Y eso es solo el comienzo: ¡te contaremos más cuando te unas!

CUMPLIMIENTO LOCAL

Santander se enorgullece de ser una organización que ofrece igualdad de oportunidades sin importar edad, género, discapacidad, estado civil, raza, religión u orientación sexual. Estamos comprometidos en ofrecer un proceso de selección inclusivo y accesible para todas las personas.

¿Y AHORA QUÉ?

Si todo lo que acabas de leer encaja contigo, aplica y únete a nuestro equipo.

¿Listo/a para dar el siguiente paso?

Estamos aquí para mantener tu motivación, ayudarte a alcanzar tus metas y celebrar tus logros en cada paso del camino.