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Especialista en apuestas

HUB INNOVA & TALENTO

Miguel Hidalgo

Presencial

MXN 400,000 - 600,000

Jornada completa

Hace 2 días
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Descripción de la vacante

Una empresa líder en apuestas busca un Asesor de atención a clientes de casino en Chihuahua. El candidato ideal debe tener bachillerato concluido y conocimiento en apuestas. Sus responsabilidades incluyen brindar atención a los clientes y explicarles las diversas opciones de apuestas. Ofrecemos un sueldo bruto mensual de $15,643, así como beneficios adicionales como bonos y prestaciones de ley.

Servicios

Aumento de sueldo a corto plazo
Bono variable trimestral
Prestaciones de ley
5% fondo de ahorro
5% vales de despensa
70% prima vacacional
Seguro de vida
Seguro de gastos médicos mayores
Dos días de descanso a la semana
Excelente plan de crecimiento

Formación

  • Bachillerato concluido (con certificado).
  • Disponibilidad para rolar turnos.
  • Experiencia en puesto similar o conocimientos avanzados en apuestas.

Responsabilidades

  • Brindar atención a clientes y explicarles sobre las apuestas en el casino.

Conocimientos

Atención al cliente
Conocimiento en apuestas
Habilidades de comunicación

Educación

Bachillerato concluido
Descripción del empleo

Empresa líder de apuestas y casinos solicita:
Asesor de atención a clientes de casino.
IMPORTANTE: CONOCER SOBRE APUESTAS (incluso ser apostador con buena atención al cliente)

Perfil
  • Bachillerato concluido (con certificado).
  • Disponibilidad para rolar turnos.
  • Experiencia en puesto similar o conocimientos avanzados en apuestas.
  • Saber explicar y asesorar sobre Parlay, Hándicaps, Round headers, etc.
  • Atención a clientes.
  • Vivir cerca del Hipódromo de las Américas (CDMX) o facilidad de traslado.
Responsabilidades

Brindar atención a clientes, motivarles y explicarles sobre las diversas apuestas en el casino.

Beneficios
  • Sueldo bruto mensual de $15,643.
  • Aumento de sueldo a corto plazo.
  • Bono variable trimestral.
  • Prestaciones de ley.
  • 5% fondo de ahorro.
  • 5% vales de despensa.
  • 70% prima vacacional.
  • Seguro de vida.
  • Seguro de gastos médicos mayores.ുണlac;
  • Dos días de descanso a la semana.
  • Excelente plan de crecimiento.

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