Especialista De Recursos Humanos

Conejo Corriendo; Xico; Presencial; MXN 200,000 - 400,000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa dedicada a la gestión de recursos humanos busca un Especialista de Recursos Humanos en Veracruz. Serás responsable de gestionar relaciones laborales y supervisar el proceso de reclutamiento. Se requiere formación en recursos humanos y al menos tres años de experiencia en roles similares. Habilidades de liderazgo y capacidad de análisis son esenciales. Además, se ofrecen prestaciones como 12 días de vacaciones y seguro de vida.

Servicios

12 días de vacaciones

30 días de Aguinaldo 25%

Prima vacacional

Vales de despensa 10%

Seguro de vida

Formación

• Experiencia mínima de tres años en roles similares.
• Sólida experiencia en gestión de relaciones laborales.
• Habilidad para enfrentar desafíos del entorno laboral actual.

Responsabilidades

• Supervisar procesos de reclutamiento y selección.
• Gestionar contratos laborales y políticas de bienestar.
• Resolver conflictos laborales de manera eficiente.
• Asegurar comunicación fluida entre la dirección y empleados.

Conocimientos

Liderazgo

Capacidad de análisis

Comunicación efectiva

Orientación al servicio

Educación

Licenciatura en Recursos Humanos, Administración o áreas afines

Descripción del empleo

Oportunidad como Especialista de Recursos Humanos en Conejo Corriendo

En Conejo Corriendo buscamos profesionales comprometidos con la excelencia en la gestión de recursos humanos.

Si tienes una sólida experiência en la gestión de relaciones laborales y te apasiona crear un ambiente de trabajo justo y productivo, esta posición es para ti.

Como Especialista de Recursos Humanos, serás responsable de gestionar las relaciones laborales a través de una comunicación efectiva, brindando soluciones ágiles y oportunas en todos los procesos del área.

Tu papel será crucial para asegurar el apego al Reglamento Interior de Trabajo, la ley federal de trabajo y el trato justo para todos los colaboradores.

Tus responsabilidades incluirán la supervisión de procesos de reclutamiento y selección, la gestión de contratos laborales, la implementación de políticas de bienestar y desarrollo profesional, y la resolución de conflictos laborales de manera eficiente.

Además, serás el enlace entre la alta dirección y los empleados, garantizando una comunicación fluida y transparente.

Se requiere una formación académica en recursos humanos, administración o áreas afines, con una experiência mínima de tres años en roles similares.

Debes contar con habilidades de liderazgo, capacidad de análisis y una actitud proactiva para enfrentar los desafíos del entorno laboral actual.

Si tienes un enfoque orientado al servicio y te apasiona el desarrollo de equipos, Conejo Corriendo es el lugar ideal para ti.

Únete a nosotros y contribuye al éxito de nuestra empresa con tu experiência y habilidades.

Aporta tu talento y tu visión para formar parte de un equipo comprometido con la excelencia y el desarrollo sostenible.

PRESTACIONES

• 12 días de vacaciones
• 30 días de Aguinaldo 25%
• Prima vacacional
• vales de despensa 10%, topado a $
• Seguro de vida