Auxiliar Contable y Administrativo

La Cima; Xico; Presencial; MXN 50,000 - 200,000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa en crecimiento en Veracruz busca un Auxiliar Contable para gestionar nómina y facturación, asegurando el cumplimiento fiscal. El candidato ideal debe tener una licenciatura en Contabilidad y 2-3 años de experiencia en áreas contables. Las responsabilidades incluyen calcular nómina, emitir CFDI y conciliar cuentas. Ofrecemos un ambiente profesional que fomenta el crecimiento y desarrollo.

Formación

• 2 a 3 años de experiencia en áreas contables con enfoque en nómina y facturación.
• Conocimiento básico en NIF y contabilidad general.
• Manejo de portales SAT, IDSE, SUA, INFONAVIT.

Responsabilidades

• Calcular y procesar nóminas semanales, quincenales o mensuales.
• Emitir y timbrar CFDI de ingresos y egresos.
• Conciliar cuentas contables relacionadas con sueldos e impuestos.

Conocimientos

Cálculo de IMSS, ISR, INFONAVIT y retenciones

Excel intermedio-avanzado

Atención al detalle

Trabajo colaborativo

Educación

Licenciatura en Contabilidad o Contaduría Pública

Herramientas

Contpaqi

Nomipaq

Descripción del empleo

Ofertas de Auxiliar Contable y Administrativo ...

Publicado hace 9 días

Descripción Del Trabajo

Buscamos un/a Auxiliar de Recursos Humanos con bases sólidas en RH y ganas de crecer profesionalmente, que quiera participar activamente en la construcción y desarrollo del área, no solo en tareas operativas.

Esta posición es ideal para alguien con experiencia inicial (1–3 años) que busque involucrarse en procesos, estructura y mejora continua dentro de una empresa en crecimiento.

Responsabilidades principales

• Apoyo en procesos de reclutamiento y selección (publicación de vacantes, filtro de CVs, entrevistas iniciales).
• Elaboración y control de expedientes de personal.
• Apoyo en contrataciones, renovaciones y bajas.
• Seguimiento a incidencias de nómina (faltas, retardos, vacaciones, permisos).
• Apoyo en la actualización de bases de datos y control administrativo del área.
• Participación en la documentación de procesos de RH (manuales, formatos, políticas).
• Apoyo en iniciativas de clima laboral, comunicación interna y orden del área.

¿Este trabajo es un acierto o un fracaso?

Puesto: Auxiliar contable (Nómina y Facturación)

Reporta a: Gerente de Contabilidad

Objetivo del puesto

Gestionar de forma integral los procesos de nómina y facturación, asegurando el cumplimiento fiscal y laboral conforme a la normatividad vigente, así como la correcta contabilización de los movimientos derivados. Garantiza la precisión en pagos, timbrado, reportes y conciliaciones contables relacionadas.

Responsabilidades principales

Nómina

• Calcular y procesar nóminas semanales, quincenales o mensuales conforme a la legislación laboral.
• Timbrar recibos de nómina en el SAT y asegurar su correcta deducción fiscal.
• Controlar incidencias: vacaciones, incapacidades, horas extras, bonos y deducciones.
• Administrar altas, bajas y modificaciones ante el IMSS y IDSE.
• Preparar y presentar reportes de SUA, INFONAVIT y Fonacot.
• Conciliar cuentas contables relacionadas con sueldos, impuestos y retenciones.
• Elaboración de finiquitos y liquidaciones.
• Emitir y timbrar CFDI de ingresos y egresos conforme a los lineamientos del SAT.
• Validar y registrar facturas de clientes y proveedores.
• Controlar notas de crédito, cancelaciones y ajustes fiscales.
• Dar seguimiento a cuentas por cobrar y por pagar, asegurando su conciliación con la contabilidad.
• Generar reportes de facturación y cobranza.
• Emisión de recibos deducibles de Fundaciones.

Contabilidad y fiscal

• Integrar los movimientos de nómina y facturación a la contabilidad general.
• Participar en declaraciones mensuales (ISR, IVA, retenciones) y conciliaciones fiscales.
• Mantener actualizados los registros en plataformas del SAT.
• Apoyar al Contador General en cierres mensuales y auditorías.
• Formación académica: Licenciatura en Contabilidad o Contaduría Pública (titulado o pasante avanzado).
• Experiencia: 2 a 3 años en áreas contables con enfoque en nómina y facturación.
• Conocimientos técnicos:
• Sistemas de nómina y facturación electrónica (Contpaqi, Nomipaq, etc.)
• Normas fiscales vigentes y requisitos CFDI 4.0.
• Cálculo de IMSS, ISR, INFONAVIT y retenciones.
• Conocimiento básico en NIF y contabilidad general.
• Excel intermedio-avanzado.
• Manejo de portales SAT, IDSE, SUA, INFONAVIT.

Competencias

• Precisión y atención al detalle.
• Discreción y ética profesional.
• Capacidad analítica y resolución de problemas.
• Organización y manejo de tiempos.
• Trabajo colaborativo con RH y Finanzas.
• Orientación a resultados y cumplimiento de plazos.