Analista de Seguridad

Brown-Forman; Amatitán; Presencial; MXN 300,000 - 450,000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Brown-Forman busca un Analista de Security que garantice la seguridad física de su planta en Amatitán. El rol incluye el desarrollo de métricos, control de presupuesto y análisis de riesgos, contribuyendo activamente a un ambiente de trabajo seguro y efectivo. Buscamos un profesional proactivo, con sólida experiencia en el área de seguridad y capacidad para colaborar eficazmente dentro del equipo.

Servicios

Beneficios premium para empleados

Estructura salarial equitativa

Formación

• Licenciatura terminada afín a la seguridad y 3 años de experiencia en mejora continua.
• Manejo intermedio-avanzado de herramientas de Microsoft Office.
• Experiencia en control de presupuesto y análisis de riesgos.

Responsabilidades

• Generar y actualizar mapas de procesos y análisis de riesgos.
• Colaborar en la creación de métricos y KPI´s del área.
• Apoyar en reportes de seguimiento a incidencias de seguridad.

Conocimientos

Comunicación

Análisis de problemas

Autodirigido

Discreción

Organización

Educación

Licenciatura en campos relacionados con la seguridad

Herramientas

Microsoft Office

Descripción del empleo

CURRENT EMPLOYEES, CONSULTANTS, AND AGENCY PARTNERS:

If you currently work for Brown-Forman, please apply by clicking the Careers icon on the Workday portal.

For best results, use Google Chrome to view this page. Cita del gerente de contratación
"Si te motiva proteger la operación de una de las empresas mas importantes de bebidas espirituosas y te ves anticipando y mitigando riesgos, como Analista de Security serás clave en garantizar la seguridad física de nuestra planta, y dando soporte administrativo al área, transformando amenazas en estrategias sólidas para la continuidad y la tranquilidad del negocio."

Trabajo significativo desde el primer día

Actualización dinámica y permanente de procedimientos, mapas de proceso, análisis de riesgo.

Desarrollo y actualización de métricos y KPI´s del área

Control de presupuesto y compras del departamento, mediante el cumplimiento de políticas internas

Lo Que Harás en Este Rol

Coadyuvar con los supervisores y el director de seguridad en la creación y actualización de:

• Mapas de proceso

• Análisis de riesgos y vulnerabilidades

• Procedimientos, instructivos de trabajo y guías operativas

Apoyar en el desarrollo, definición y actualización de métricos y KPI´s del área

Indagar, capturar, analizar y presentar estadísticos de seguridad que puedan incidir en el proceso productivo, cadena de suministro o proceso de comercialización.

Medir el desempeño del control de gasto del área, mediante registros, métricos y el control de Solicitudes de pedido, órdenes de compra, y facturación relacionada, mediante el cumplimiento de políticas internas.

Apoyar en la generación de reportes de seguimiento a incidencias de seguridad (Investigaciones)

Colaborar en el desarrollo de la cultura de seguridad mediante la Impartición de charlas y cursos en temas de medidas de autoprotección, seguridad preventiva y CTPAT y OEA.

Cumplir con las disposiciones de security, EHS, inocuidad y calidad del producto.

Cumplir con los planes de capacitación y formación asignados

Competencias necesarias:

• Formación:

  • Licenciatura terminada afin a la seguridad

• Experiencia:

  • Sistemas de administración

  • Seguridad física

  • Seguridad en cadena de suministro

  • Control de budget

  • Inteligencia de seguridad

  • Diseño de procesos

• Habilidades / Capabilities

  • Autodirigido.

  • Comunicación: Expresión fluida, redacción y sintaxis

  • Organización: Apego a procedimientos y sistemas de trabajo

  • Discreción: Prudencia y sensatez para la no divulgación de información que puede ser considerada sensible.

  • Análisis de problemas: Herramientas de indagación, análisis y solución de problemas, incidentes o conflictos para encontrar la causa raíz o soluciones que prevengan la recurrencia.

Qué lo hace único

• Colaborador analítico, con pensamiento axiomático y sistemático, con visión de procesos, actitud colaborativa, experiencia enfocada a resolver y al resultado

• Licenciatura terminada afín a la seguridad, 3 años de experiencia desarrollando mejora continua o administrando un proceso similar y manejo intermedio avanzado de office

Quienes somos

Imagina trabajar para una empresa que te da la bienvenida, te inspira a dar lo mejor de ti en cada oportunidad y te anima a crecer y desarrollar tu carrera en una industria resistente y divertida. Brown-Forman ofrece a nuestros empleados este tipo de carrera y entorno desde hace más de 150 años. Juntos, vivimos y trabajamos con orgullo según nuestros valores, esforzándonos cada día por ser mejores y hacerlo mejor como personas, como empresa y como miembros de las comunidades a las que llamamos hogar. Ven a tomar asiento en nuestra mesa!

Muchos Espíritus, Un Brown-Forman- Creemos que una cultura inclusiva, que valora la diversidad y la perspectiva única de cada individuo, nos permite a cada uno de nosotros aportar lo mejor de nosotros mismos al trabajo y conduce a un mayor trabajo en equipo, creatividad y confianza.

Cultivando una cultura solidaria- Sabemos que nuestra sólida cultura es una de las muchas razones por las que a la gente le encanta trabajar en Brown‑Forman.

Enriqueciendo la Vida. Carreras enriquecedoras- En Brown‑Forman, elaboramos productos conocidos por unir a las personas. Nuestros empleados nos han convertido en lo que somos hoy y son la razón de nuestro éxito. No solo confíe en nuestra palabra. Brown-Forman es constantemente reconocido como Great Place to Work en países de todo el mundo.

Lo que ofrecemos

Total Rewards en Brown-Forman está diseñado para involucrar a nuestra gente para garantizar un crecimiento sostenible y rentable para las generaciones venideras. Como empresa de licores premium, ofrecemos estructuras salariales equitativas para el desempeño individual y de la empresa junto con una experiencia premium para los empleados. Ofrecemos una variedad de beneficios premium que reflejan los valores de nuestra empresa y satisfacen las necesidades de nuestra diversa fuerza laboral.

Requisition Type:

Employee

Management Level:

Professional

Global Job Level:

P3

Number of Openings Available:

1