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Descripción del empleo
Responsabilidades
  • Implementar estrategias que permitan mejorar la calidad, la productividad y el rendimiento del servicio al cliente;
  • Hacer seguimiento a los indicadores de gestión;
  • Definir y hacer seguimiento al logro de los KPI's del área;
  • Lograr y mantener el nivel de calidad y la satisfacción de los clientes;
  • Planear, organizar, priorizar y delegar tareas que aporten al cumplimiento de los objetivos;
  • Apoyar la función de los técnicos y auxiliares en pro del cumplimiento de los objetivos.
  • Controlar el presupuesto del área de atención al cliente.
  • Identificar las necesidades de formación y mejora del equipo.
  • Motivar al equipo y mejorar la experiencia de los colaboradores.
  • Promover el enfoque al cliente dentro de la organización, en todas sus áreas.
  • Analizar los puntos de contacto del cliente y proponer mejoras en la experiencia.
  • Apoyar en la resolución de problemas o quejas, cuando estos no pueden ser resueltos por los técnicos o atención al cliente.
  • Reportar la información recopilada del cliente, que pueda ser insumo importante para otras áreas de la empresa.
  • Elaboración de solicitud de compra por refacciones, consumibles, herramientas.
  • Asegurar la logística inversa de las refacciones usadas que se cambien a los equipos de renta.
  • Tener comunicación efectiva con personal a su cargo para cumplir con los objetivos del área
  • Tener comunicación efectiva con jefe de taller para asegurar entrega de equipos JUST IN TIME, de acuerdo a lo comprometido por gerencia comercial.
  • Conocimientos firmes de ERP.
Calificaciones y Habilidades
  • Habilidades
  • Liderazgo
  • Empatía
  • Saber priorizar tareas.
  • Experiência laboral demostrable como jefe y / o Gerente de Servicio.
  • Orientado al servicio y al logro de objetivos.
  • Capacidad para implantar iniciativas de mejora de procesos, conocimientos de Lean, Kaizen, 5 ´S.
  • Resolución de problemas.
  • Responsabilidad.
  • Gestión y motivación de equipos de trabajo.
  • Proactividad.
  • Comunicación asertiva y habilidades comunicativas (en forma oral, gestual y escrita).
  • Inteligencia emocional.
  • Capacidad de trabajo bajo presión.
  • Paciencia, resiliencia, perseverancia y flexibilidad.
  • Excelentes habilidades comunicativas.
Tipo de puesto

Tiempo completo, Por tiempo indeterminado

Salario

Salario : A partir de $10,

al mes

Horario
  • Lunes a viernes
  • Turno de 10 horas
Pago complementario
  • Bono de asistencia
  • Bono de puntualidad
Educación
  • Licenciatura terminada (Deseable)
Experiencia
  • Oficina : 1 año (Deseable)
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