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Addett* pulizie a Città S. Angelo (PE)
Résumé du poste
Un'importante impresa di pulizie cerca un Addetto/a per le pulizie di uffici a Città Sant'Angelo. La posizione è part time con orario al mattino e pomeriggio. È richiesta esperienza nel settore e attenzione ai dettagli. Le responsabilità includono la pulizia degli spazi e la gestione dei materiali per la pulizia. Si offre un contratto part time con un inizio previsto per il 07/01/2026.
Qualifications
- Esperienza pregressa nel settore delle pulizie.
- Conoscenza dei prodotti e delle tecniche di pulizia.
- Capacità di organizzare il proprio lavoro.
Responsabilités
- Pulizia e igienizzazione degli uffici e delle aree comuni.
- Utilizzo corretto dei prodotti e degli strumenti di pulizia.
- Monitoraggio e riordino delle scorte di prodotti per la pulizia.
Connaissances
Hai esperienza nelle pulizie e cerchi un lavoro part time? Per importante impresa di pulizie cerchiamo: Addetto/a pulizie uffici.
- Pulizia e igienizzazione degli uffici e delle aree comuni
- Utilizzo corretto dei prodotti e degli strumenti di pulizia
- Monitoraggio e riordino delle scorte di prodotti per la pulizia
- Rispetto delle norme di sicurezza e igiene sul luogo di lavoro
- Esperienza pregressa nel settore delle pulizie
- Conoscenza delle tecniche di pulizia e dei prodotti adatti
- Capacità di lavorare in autonomia e di organizzare il proprio lavoro
- Precisione e attenzione ai dettagli
Orario di lavoro: Part time mattina 12 h sett.li
Sede di lavoro: Città S. Angelo (PE)
Data inizio prevista: 07/01/2026
Categoria Professionale: Operai Generici
Città: Città Sant'angelo (Pescara)
- Part Time mattino
- Part Time pomeriggio
I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
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Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.