Randstad Italy
Risorse spa
Groupe Rossignol
Bebeemobilità
Whatjobs
Amaris Consulting
Collegati con i cacciatori di teste per candidarti a posizioni similiDomina
Mcm Ingegneria Srl
Whatjobs
Adecco Italia
Teoresi Group
S2E | Business Technology Consultants
Hr Change
Agap2 Italia
Nsr Datasecurity
S2E | Business Technology Consultants
Whatjobs
Fpt Industrie S.P.A.
Vmway S.R.L.
Un'importante multinazionale nel settore industriale cerca un Business Development Intern. Il tirocinio offre un rimborso di €1.000 e smart working fino a 10 giorni al mese. Sarai coinvolto nell'adozione di servizi digitali, collaborando con team interfunzionali. È richiesto un background in Management o Economia e ottime capacità analitiche. Questo è un'opportunità per sviluppare competenze in un ambiente dinamico a Milano.
Randstad Italia Spa divisione HOpportunities ricerca, per importante multinazionale dedicata alla produzione di pneumatici per il settore industriale, una figura di
Business Development Intern - appartenente alle categorie protette L.68 / 99
Si offre: inserimento in stage con rimborso spese di €1.000 + Ticket restaurant; Smart Working fino a 10 giorni al mese, programmati in accordo con il responsabile; ambiente dinamico e internazionale con esposizione a progetti globali e opportunità di sviluppare competenze nei servizi digitali e nello sviluppo aziendale.
Luogo di lavoro : Milano (zona Bicocca)
Orario di lavoro : full time
Retribuzione annua : 18000€ - 22000€
Esperienza : non richiesta
Nell'ambito della funzione Commercial Excellence, entrerai a far parte del Services Team, supportando lo sviluppo globale e l'adozione del portafoglio di servizi digitali dell’azienda. Questo tirocinio offre un'esperienza pratica in un ambiente multinazionale, lavorando a stretto contatto con team interfunzionali e stakeholder regionali.
La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903 / 77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https : / / www.randstad.it /privacy / ) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016 / 679 sulla protezione dei dati (GDPR).
* Il benchmark retributivo si basa sugli obiettivi retributivi dei leader del mercato nei rispettivi settori. È pensato per orientare gli utenti Premium nella valutazione delle posizioni aperte e aiutarli a negoziare la propria retribuzione. Tale benchmark non è fornito direttamente dall'azienda, quindi la retribuzione effettiva potrà risultare anche notevolmente superiore o inferiore.