Jobs in Venezia, Italy

La storia dell'azienda inizia nel 1979 con la fondazione di PROGECO a Rosignano Solvay (LI) dalla famiglia Bottoni. Dopo una crescita costante, nel 2012 nasce P.E.S. Srl e, nel 2020, a seguito di una riorganizzazione, viene fondata Progeco NeXT, realtà orientata a innovazione, passione e responsabilità.

Oggi conta oltre 250 professionisti e opera a livello globale, supportando la transizione energetica.

Nel settembre 2025 si apre una nuova fase con la nascita di Progeco Group Holding, incaricata di coordinare tutto il Gruppo, e con la scissione parziale di Progeco NeXT, da cui nasce Progeco SE, per rafforzare il focus sui singoli settori di business.

• Ingegneria Multidisciplinare
• Project Management Services
• Supervisione lavori
• Ispezioni & Expediting
• Post Order Management
• Procurement e Recruiting Service

Invitiamo a seguire la pagina LinkedIn della nostra società così da essere aggiornati sulle opportunità lavorative in corso (Progeco Group : post | LinkedIn)

Per un'assunzione diretta presso nostra società cliente e presso un impianto di produzione di energia elettrica da biomasse di 5MWe si ricerca :

• Supervisione del corretto funzionamento della centrale;
• Segnalazione di eventuali anomalie del funzionamento dell'impianto interfacciandosi con società di manutenzione specializzata;
• Interfaccia con il fornitore per l'arrivo del materiale;
• Verifica dell'idoneità e della qualità del materiale in arrivo.
• Diploma tecnico (meccanico, elettrico, elettrotecnico o termotecnico);
• Preferibile patentino per la conduzione di generatori di vapore;
• Disponibilità a lavorare su turni, inclusi notturni e festivi.

Orario lavorativo organizzato su turni, con schema 3-2, inclusi notturni e festivi.

Il contratto offerto è diretto con la società cliente con iniziale tempo determinato e CCNL Elettrico, 14 mensilità.

Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari.