JTEAM Marketing SRLS
Vimik Marketing srls
tecno-system
Sentra Energia S.p.A.
Vimik Marketing srls
habitat win
VM Dream
habitat win
Entrez en contact avec des chasseurs de têtes pour postuler à des offres similairesFides S.p.A.
VM Dream
Vimik Marketing srls
Salmoiraghi & Viganò
Sentra Energia S.p.A.
Salmoiraghi & Viganò
VM Dream
VM Dream
Parentsmile
Parentsmile
Fincons Group
Fincons Group
Business Call Srl
Business Call Srl
Un'azienda specializzata in marketing situata a Catania è alla ricerca di un/una candidato/a da inserire nel team. Il ruolo prevede la gestione di stand in eventi promozionali, rappresentando i clienti e garantendo un'approccio proattivo. Non è richiesta esperienza pregressa, ma è fondamentale avere una buona padronanza della lingua italiana e una predisposizione alla vendita. Offriamo un ambiente di lavoro dinamico e la possibilità di essere formati da esperti del settore.
azienda in forte crescita, ricerca per la sede di CATANIA nuove risorse da inserire in organico nell'immediato. Le risorse inserite svolgeranno attività di direct marketing in Eventi organizzati, rappresentando e promuovendo i nostri meravigliosi Clienti.
JTEAM MARKETING SRLS, specializzata in Accoglienza clienti e Promozione, è alla ricerca di una risorsa da inserire nello staff di CATANIA. Selezioniamo un/una candidato/a con propensione al contatto con il pubblico, per gestire in Stand all’interno di EVENTI campagne promozionali e pubblicitarie, garantendo proattività e capacità relazionali.
Un team di esperti/e supporterà tutti/e i/le nuovi/e collaboratori/trici con una formazione aziendale costante, teorica e pratica sul prodotto, sulle strategie di promozione e comunicazione. Non richiediamo alcuna esperienza pregressa.
Requisiti:
Se ti rivedi nella descrizione, e ti senti incuriosito/a, inviaci la tua candidatura. Il nostro team HR ti contatterà al più presto per un primo colloquio conoscitivo.
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.