E-work Filiale di Verona
Afol Metropolitana
Gi group spa filiale di milano iv novembre
Staff Spa
Gi Group S.p.A
Falkensteiner Resort Capo Boi
Giuliano Tartufi Spa
Connect with headhunters to apply for similar jobsStudio Bicego srl
HRSpecialist Italia
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La Piadineria
Adecco Filiale Di Avigliana (To)
F.F. Group
Italian Food Academy
Smart job spa filiale di caserta
TCL Italia
Fides S.p.A.
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CoMcreta
La Piadineria
Un'agenzia per il lavoro è alla ricerca di un Manutentore Elettromeccanico. La risorsa si occuperà di manutenzioni ordinarie e straordinarie su macchinari, garantendo l'efficienza degli impianti. È richiesto un buon livello nelle competenze tecniche e autonomia nel lavoro. L'orario è full time, su 3 turni, e l'inserimento è commisurato all'esperienza. Si offre un ambiente di lavoro dinamico e opportunità di formazione.
e-Work Agenzia per il Lavoro, sede di Reggio Emilia, SELEZIONA per Azienda Leader nel settore alimentare, un:
La risorsa si occuperà di intervenire in caso di guasto o anomalia degli impianti, svolgere manutenzioni ordinarie e straordinarie preventive su macchinari.
Coadiuva il responsabile della manutenzione nel garantire il corretto esercizio delle macchine e degli impianti produttivi, interviene tempestivamente in caso di guasti e collabora con i reparti produttivi nell'assicurare le performance delle linee.
Orario di Lavoro: full time, dal lunedì al venerdì, su 3 turni compreso notturno (6:00-14:00/14:00-22:00/22:00-6:00).
CCNL ALIMENTARI INDUSTRIA, livello di inserimento commisurato all'esperienza pregressa.
Luogo di Lavoro: Sant'Ilario d'Enza (RE)
L'offerta di lavoro si intende rivolta all'uno e all'altro sesso in ottemperanza al D.Lgs. 198/2006.
I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi del GDPR - Regolamento UE 2016/679 - all'indirizzo web: www.e-workspa.it
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.