Gi Group S.p.A
Michael Page International Italia S.r.l.
KPMG Italy
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Michael Page International Italia S.r.l.
Gruppo Excellence
Gi Group SpA Filiale di Roma Nazionale
Areajob Filiale di Firenze Sud
STAFF SPA
Un'agenzia di lavoro cerca un contabile con esperienza per importante azienda a Napoli. Il candidato ideale ha una laurea in economia, almeno 3-5 anni di esperienza e una buona conoscenza dell'inglese e di SAP. Offriamo un contratto di somministrazione di 6 mesi, con orario dal lunedì al venerdì. RAL di circa 30.000 euro più benefit.
Grafton Office è la specializzazione di Gi Group dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito Accounting, Sales, Marketing, HR, Legal, Purchasing and Office Management.
Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.
Ricerchiamo per picco di lavoro per importante azienda cliente con sede a Napoli centro
dal lunedì al venerdì dalle 9:00 alle 13:00 e dalle 14:00 alle 18:00 (con 1 giorno di smartworking a settimana).
Napoli città – raggiungibile con i mezzi
Si offre contratto di somministrazione di 3 mesi + 3 mesi per picco di lavoro.
CCNL Commercio (14 mensilità), RAL 30.000 Euro circa + ticket da 7 Euro al giorno.
*Grafton Office è una specializzazione di Gi Group Spa autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.