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Michael Page
Manufacturing Engineer
Descrizione del lavoro
Un'agenzia di reclutamento cerca un ingegnere di produzione per un'azienda nel settore aerospace a Pomigliano d'Arco. Il candidato ideale avrà una laurea in ingegneria e competenze nella progettazione e ottimizzazione dei processi. Questo ruolo è un'ottima opportunità per sviluppare competenze in un ambiente produttivo dinamico.
Competenze
- Laurea magistrale in Ingegneria Meccanica, Aeronautica o Industriale.
- Conoscenza di base dei processi e principi produttivi.
- Capacità di leggere disegni tecnici e specifiche.
- Fluente in inglese e italiano.
Mansioni
- Collaborare alla progettazione e ottimizzazione dei processi produttivi.
- Supportare l’introduzione di modifiche ai processi e miglioramenti.
- Partecipare a iniziative di miglioramento continuo.
Conoscenze
Formazione
Funzione: ingegnere di produzione
Categoria: Ingegneria / Ricerca e Sviluppo / Laboratorio
Luogo di lavoro: Pomigliano D’Arco, Napoli
Adecco Italia Spa ricerca, per azienda cliente operante nel settore aerospace:
un\a Manufacturing Engineer.
In qualità di Ingegnere di Produzione, sarai responsabile del supporto allo sviluppo e al miglioramento dei processi produttivi all’interno del team Value Stream ME. Lavorerai a stretto contatto con ingegneri senior e team interfunzionali per garantire una produzione efficiente.
- Collaborare alla progettazione e ottimizzazione dei processi produttivi per prodotti NPI e Legacy.
- Supportare l’introduzione di modifiche ai processi, miglioramenti agli attrezzi e scelta di strumenti/macchinari.
- Partecipare a iniziative di miglioramento continuo per ridurre costi e tempi di ciclo.
- Laurea magistrale in Ingegneria Meccanica, Aeronautica o Industriale
- Conoscenza di base dei processi e principi produttivi
- Capacità di leggere disegni tecnici e specifiche
- Fluente in inglese e italiano
Questo ruolo offre un’eccellente opportunità per acquisire esperienza pratica e sviluppare competenze in un ambiente produttivo dinamico.
Disponibilità orario: Full Time
* Il benchmark retributivo si basa sugli obiettivi retributivi dei leader del mercato nei rispettivi settori. È pensato per orientare gli utenti Premium nella valutazione delle posizioni aperte e aiutarli a negoziare la propria retribuzione. Tale benchmark non è fornito direttamente dall'azienda, quindi la retribuzione effettiva potrà risultare anche notevolmente superiore o inferiore.