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Revenue Controller
Job summary
Un'importante azienda nel settore hospitality cerca un Revenue Controller per gestire il ciclo attivo di un hotel di lusso a Cortina d’Ampezzo. Il candidato ideale ha esperienza in revenue management, buona conoscenza di Excel e preferibilmente esperienza con OPERA Cloud. Sono richieste capacità di lavoro in autonomia e disponibilità a lavorare in loco. Retribuzione commisurata all’esperienza.
Qualifications
- Laurea in discipline economiche o affini.
- Esperienza in controllo amministrativo o revenue management.
- Buona conoscenza di Excel e sistemi gestionali.
Responsibilities
- Verifica delle pratiche clienti e delle chiusure giornaliere.
- Controllo degli incassi delle carte di credito.
- Supporto nella predisposizione di report periodici.
Skills
Education
Antal International ricerca per un importante hotel 5* Luxury di Cortina d’Ampezzo un revenue controller che opererà in loco coordinando le attività di controllo del ciclo attivo per le diverse strutture del gruppo.
- Verifica delle pratiche clienti, dei depositi e delle chiusure giornaliere;
- Quadrature e gestione del contante;
- Controllo degli incassi delle carte di credito e riconciliazione con gli estratti conto bancari;
- Verifica delle provvigioni e della completezza degli addebiti;
- Collaborazione con i reparti amministrativi e operativi per assicurare la corretta contabilizzazione dei ricavi;
- Supporto nella predisposizione di report periodici sull’andamento del ciclo attivo e delle performance delle strutture;
- Contabilizzazione giornaliera degli incassi.
- Laurea in discipline economiche o affini o anche diploma;
- Esperienza pregressa in ruoli di controllo amministrativo o revenue management (preferibilmente nel settore hospitality o retail);
- Buona conoscenza di Excel, familiarità con sistemi gestionali;
- Elemento preferenziale la conoscenza di OPERA Cloud e/o Microsoft Dynamic 365
- Gradita conoscenza Inglese e/o altra lingua straniera;
- Capacità di lavorare in autonomia relazionandosi tra le diverse funzioni e livelli organizzativi;
- Disponibilità a operare quotidianamente in loco presso le strutture assegnate.
Sede di lavoro: Cortina d’Ampezzo (BL).
Inquadramento e retribuzione: commisurati all’esperienza effettivamente maturata.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.