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Résumé du poste
Un'agenzia di servizi cerca un professionista per la gestione e sviluppo del portafoglio clienti. La figura si occuperà di acquisire nuovi clienti e gestire il ciclo di vendita, lavorando a stretto contatto con team di Marketing e Prodotto. È richiesta esperienza pregressa in ruoli commerciali, ottime doti relazionali e disponibilità a spostamenti. Offerta di lavoro full-time con orario dal lunedì al venerdì.
Qualifications
- Esperienza pregressa in ruoli commerciali o di Account Management.
- Ottime doti relazionali e comunicative.
- Disponibilità a spostamenti.
Responsabilités
- Gestione e sviluppo portafoglio clienti.
- Acquisizione di nuovi clienti.
- Gestione del ciclo di vendita.
- Analisi di mercato.
- Collaborazione con i team Marketing e Prodotto.
- Utilizzo del CRM per monitorare le performance.
Connaissances
Azienda: Archimede s.p.a. filiale di Modena
Categoria: Amministrazione e Contabilità
Archimede SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03.
- Gestione e sviluppo portafoglio clienti: mantenere e fidelizzare le relazioni con i clienti attivi.
- Acquisizione nuovi clienti.
- Gestione del ciclo di vendita.
- Analisi di mercato.
- Lavorare a stretto contatto con i team Marketing, Prodotto e Pre‑Sales per sviluppare soluzioni su misura e garantire un servizio di qualità.
- Utilizzare il CRM aziendale per registrare le attività e monitorare le performance di vendita, con report periodici alla direzione.
- Disponibilità a trasferte: visite presso i clienti sul territorio nazionale.
- Esperienza pregressa in ruoli commerciali o di Account Management.
- Ottime doti relazionali, comunicative e capacità di lavorare in team.
- Disponibilità a spostamenti.
Nonantola (MO)
Full‑time 8:30‑12:30 / 14:00‑18:00 dal lunedì al venerdì
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi e a persone di tutte le età e nazionalità, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91.
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.