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Addetto/a mense scuole municipio 2
Job summary
Un'agenzia per il lavoro cerca un Addetto/a mense per un'azienda a Roma. La figura avrà il compito di preparare ingredienti, supportare le attività di cucina, distribuire pasti e garantire ordine e pulizia in cucina. È richiesta precisione, attenzione ai dettagli e flessibilità. Il lavoro è dal lunedì al venerdì, per un totale di 15 ore settimanali dalle 11:30 alle 15:00.
Qualifications
- Essere precisi nell'assegnazione dei compiti.
- Avere attenzione ai dettagli durante le operazioni in cucina.
- Essere flessibili in base alle esigenze del servizio.
Responsibilities
- Preparare gli ingredienti necessari per i piatti.
- Supportare e aiutare nelle attività di cucina.
- Distribuire i pasti.
- Pulire e mantenere in ordine l'ambiente e gli utensili.
- Controllare le scorte.
Skills
Humangest Spa, Agenzia per il lavoro, filiale di Roma Nord, ricerca per azienda cliente situata su Roma una figura da inserire come Addetto/a mense.
- Preparare gli ingredienti necessari per i piatti;
- Supportare e aiutare nelle attività di cucina all'interno della struttura;
- Distribuzione pasti;
- Pulire e tenere in ordine l'ambiente, gli utensili e le stoviglie;
- Controllare le scorte;
- Precisione;
- Attenzione ai dettagli;
- Flessibilità
Luogo di lavoro: Roma (RM)
Orario di lavoro: lun-ven 15h/sett 11:30-15:00
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.