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Back Office Commerciale à Italie

Consulente Commerciale

JR Italy

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Business Sales Manager

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CONSULENTE COMMERCIALE

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Business Sales Manager

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Consulente commerciale

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Account Manager

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Emilia-Romagna
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Business Sales Manager

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Business Sales Manager

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Résumé du poste

Un'azienda di telematica in crescita sta cercando un professionista per la vendita di servizi a flotte di veicoli nel Nord Italia. Richiesta esperienza B2B, ottime capacità di negoziazione e conoscenza del mercato della telematica. Offerta di lavoro a contratto di collaborazione full-time, con provvigioni e bonus legati alle performance.

Qualifications

  • Esperienza di almeno 2 anni nella vendita di soluzioni tecnologiche.
  • Automunito e disponibile a trasferte.
  • Conoscenza del mercato della telematica e fleet management.

Responsabilités

  • Sviluppare nuove opportunità di business per flotte di veicoli.
  • Gestire il processo di vendita dalla lead generation alla chiusura.
  • Mantenere relazioni con clienti per favorire upselling.

Connaissances

Vendita di servizi tecnologici (SaaS)
Conoscenza GPS e IoT
Capacità di negoziazione
Ottima comunicazione
Problem solving

Formation

Diploma o Laurea in ambito tecnico-economico

Outils

Pacchetto Office
Description du poste

Per dinamica azienda in crescita, leader nel settore della localizzazione satellitare e telematica per flotte aziendali, specializzata in soluzioni innovative e personalizzabili per il monitoraggio, la gestione e l'ottimizzazione dei veicoli di vari settori (Trasporti, Autonoleggi, Corrieri, Rifiuti, Macchine Operatrici, Imbarcazioni, Scuolabus, Gran Turismo, TPL, Sgombero Neve, Moto e Bici), stiamo ricercando un/una:

  1. Graditi Diploma e/o Laurea in ambito tecnico-economico-gestionale;
  2. Esperienza significativa di almeno 2 anni nella vendita di servizi o soluzioni tecnologiche (SaaS) nei settori telematica, fleet management, trasporti/logistica o settori affini;
  3. Conoscenza del mercato della telematica, del fleet management o dei sistemi di localizzazione satellitare, con preferenza per tecnologie GPS, IoT e software di gestione flotte;
  4. Spiccate doti commerciali, capacità di negoziazione, esperienza nella gestione di clienti B2B e grandi account, orientamento all'ascolto e alla ricerca di soluzioni efficaci;
  5. Forte spirito d'iniziativa, proattività, eccellenti capacità comunicative (persona, telefono, videocall);
  6. Spirito imprenditoriale, autonomia, orientamento ai risultati, problem solving e gestione di pipeline di vendita complesse;
  7. Automunito e disponibile a trasferte nel Nord Italia;
  8. Ottima conoscenza del pacchetto Office, familiarità con applicativi digitali e social media;
  9. Domicilio in Nord Italia (Emilia Romagna, Lombardia, Veneto).

Mansioni:

  1. Identificare e sviluppare nuove opportunità di business nel segmento delle aziende con flotte di veicoli;
  2. Gestire il processo di vendita dalla lead generation alla chiusura contrattuale;
  3. Presentare soluzioni di telematica e gestione flotte, supportando i clienti nell'ottimizzazione operativa;
  4. Gestire trattative commerciali e chiudere contratti;
  5. Mantenere e sviluppare relazioni con clienti acquisiti, favorendo upselling e fidelizzazione;
  6. Collaborare con il team tecnico per implementazioni di successo;
  7. Monitorare mercato e concorrenza per trend e opportunità;
  8. Partecipare a fiere ed eventi di settore per promuovere l'azienda.

Inserimento: immediato.

Sede di Lavoro: operatività da remoto in tutto il Nord Italia.

Inquadramento e retribuzione: contratto di collaborazione a P.IVA, full-time, con periodo di prova, compenso fisso, provvigioni e bonus commisurati alle competenze e alle esperienze.

I candidati interessati sono invitati a inviare il CV (riferimento 250228 CC) a [emailprotected], previa lettura dell'informativa privacy su www.iqmselezione.it/privacy.php.

La selezione rispetta il principio delle pari opportunità (L. 903/77). Aut. Min. 1314 RS.

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* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.

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