Sales Network Development Manager

Intermedia Selection; Veneto; In loco; EUR 45.000 - 60.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'agenzia di selezione cerca un professionista per gestire e sviluppare la rete di vendita indiretta in Italia. Il candidato ideale ha almeno 5 anni di esperienza nel settore e possiede ottime capacità comunicative e negoziali. Le responsabilità includono scouting di nuove agenzie, formazione e monitoraggio delle performance. È richiesta una laurea in Economia, Ingegneria o affini, e disponibilità a trasferte sul territorio nazionale.

Competenze

• Almeno 5 anni di esperienza in ruoli analoghi nel settore.
• Solida conoscenza delle dinamiche di sviluppo delle reti di vendita indirette.
• Disponibilità a frequenti trasferte sul territorio nazionale.

Mansioni

• Gestire e sviluppare la rete di agenti e agenzie commerciali.
• Coordinare e supervisionare eventuali partner esterni dedicati allo scouting.
• Monitorare KPI e performance della rete, proponendo azioni correttive.

Conoscenze

Ottime capacità comunicative

Forte orientamento ai risultati

Proattività

Familiarità con strumenti di recruiting

Formazione

Diploma o Laurea in Economia, Ingegneria o discipline affini

Strumenti

LinkedIn

CRM

Descrizione del lavoro

La risorsa avrà il compito di gestire e sviluppare la rete di agenti e agenzie commerciali, occupandosi di scouting, selezione, onboarding, formazione e monitoraggio delle performance, in linea con la strategia commerciale dell’azienda.

Principali responsabilità

• Contribuire, insieme alla Direzione, alla definizione della strategia di sviluppo della rete vendita indiretta, identificando obiettivi di crescita e tipologie di agenzie da integrare.
• Svolgere attività di scouting per l’individuazione di nuove agenzie e agenti sul territorio.
• Coordinare e supervisionare eventuali partner esterni dedicati allo scouting.
• Gestire il processo di selezione delle agenzie.
• Assicurare formazione e onboarding strutturati alle nuove agenzie per favorire un avvio efficace delle attività.
• Mantenere e sviluppare le relazioni con le agenzie già attive, garantendo supporto operativo continuativo.
• Collaborare alle iniziative di employer branding e agli eventi di recruiting finalizzati all’ampliamento del network.
• Monitorare KPI e performance della rete, proponendo azioni correttive quando necessario.
• Diploma o Laurea in Economia, Ingegneria o discipline affini
• Almeno 5 anni di esperienza in ruoli analoghi all’interno del settore.
• Solida conoscenza delle dinamiche di sviluppo delle reti di vendita indirette.
• Disponibilità a frequenti trasferte sul territorio nazionale.
• Familiarità con strumenti e piattaforme di recruiting (LinkedIn, portali, CRM).
• Ottime capacità comunicative e negoziali.
• Proattività, autonomia e forte orientamento ai risultati.

Sede: Italia – area del Triveneto