Overview
Ali Professional Divisione Lifestyle ricerca, per conto di un albergo diffuso situato in Molise, al confine con l’Abruzzo la figura di:
Responsabile Commerciale & Operativo
La realtà
Si tratta di una struttura ricettiva indipendente, attiva da oltre 10 anni, situata in un contesto naturalistico di pregio, all’interno di un piccolo borgo rigenerato attraverso un progetto pubblico-privato. L’attività si sviluppa su un’offerta integrata composta da camere, ristorazione, area wellness e piscina stagionale, con un posizionamento orientato all’ospitalità autentica e sostenibile.
L’obiettivo per i prossimi anni è valorizzare ulteriormente le potenzialità del territorio circostante e consolidare un’offerta in grado di attrarre un pubblico attento, curioso e sensibile alla qualità dell’esperienza turistica.
La posizione
Cerchiamo un/una professionista dinamico/a e motivato/a, in grado di ricoprire un duplice ruolo strategico:
- Commercializzazione e vendite: guida delle attività di marketing e promozione, gestione dei canali diretti e indiretti (tour operator, OTA, sito web), definizione delle strategie commerciali e di pricing.
- Coordinamento operativo: supervisione delle attività quotidiane della struttura, coordinamento del personale, supporto alla direzione nella gestione generale e nei processi decisionali.
Responsabilità principali:
- Ideare e sviluppare strategie di marketing e vendita volte a migliorare visibilità e posizionamento competitivo della struttura.
- Promuovere e incentivare la destagionalizzazione attraverso la creazione di pacchetti esperienziali e iniziative legate al territorio.
- Gestire e monitorare la presenza sui canali online (OTA, social media, portali tematici).
- Coordinare il team operativo, garantendo fluidità nei processi e standard elevati di servizio.
- Collaborare con la proprietà per il raggiungimento degli obiettivi economici e di immagine.
- Sviluppare e mantenere relazioni con stakeholder locali, enti territoriali e fornitori.
- Supportare la pianificazione e il controllo del budget e dei principali KPI.
Requisiti richiesti
- Esperienza comprovata in ruoli simili nel settore hospitality.
- Competenze in marketing turistico e gestione delle vendite (online e offline).
- Capacità organizzative e di leadership.
- Conoscenza dei principali software gestionali alberghieri e piattaforme OTA.
- Ottima conoscenza della lingua inglese (altre lingue gradite).
- Flessibilità, problem solving e orientamento al cliente.
- Flessibilità a spostamenti
- modalità di lavoro ibrida
Cosa offriamo
- Possibilità di Alloggio
- Inserimento in una realtà autentica e in espansione, con prospettive di crescita professionale e possibilità di lasciare un impatto concreto.
- Contratto e retribuzione commisurati all’esperienza, con possibilità di parte variabile legata al raggiungimento di obiettivi commerciali e organizzativi.
- Contesto stimolante sia dal punto di vista umano che ambientale, con una missione condivisa di valorizzazione territoriale.
- Opportunità di lavorare in una struttura che unisce ospitalità, sostenibilità e identità culturale.
Se sei una persona proattiva, con una visione strategica del turismo e una passione per l’ospitalità autentica, inviaci la tua candidatura completa di CV aggiornato e breve presentazione personale.