Retail HR & People Partner – Hybrid (Maternity Cover)

jobtech; Lacchiarella; Ibrido; EUR 29.000 - 35.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un’agenzia digitale per il lavoro è alla ricerca di un People & Organization Partner per una sostituzione maternità. Il candidato ideale ha una laurea o master in ambito umanistico, economico o giuridico e almeno 2 anni di esperienza in HR, preferibilmente nel retail. La posizione prevede una buona conoscenza dell’inglese e del pacchetto Office, oltre a doti relazionali e analitiche. La struttura valorizza la diversità e offre un ambiente lavorativo inclusivo.

Servizi

Ticket restaurant del valore di €8

Assicurazione sanitaria integrativa

Sconti dedicati ai dipendenti

Accesso gratuito alla palestra aziendale

Competenze

• Esperienza pregressa di almeno 2 anni in ambito HR, preferibilmente in contesti Retail.
• Ottima conoscenza della lingua inglese, sia scritta che parlata.
• Spiccate doti relazionali e capacità analitiche.

Mansioni

• Essere punto di riferimento HR per il canale Retail.
• Supportare il processo di selezione e garantire assunzioni tempestive.
• Analizzare dati HR e trasformarli in insight strategici.

Conoscenze

Ottima conoscenza della lingua inglese

Spiccate doti relazionali

Capacità analitiche

Approccio proattivo

Formazione

Laurea o Master in ambito umanistico, economico o giuridico

Strumenti

Pacchetto Office, in particolare Excel, Word e Outlook

Descrizione del lavoro

Un’agenzia digitale per il lavoro è alla ricerca di un People & Organization Partner per una sostituzione maternità. Il candidato ideale ha una laurea o master in ambito umanistico, economico o giuridico e almeno 2 anni di esperienza in HR, preferibilmente nel retail. La posizione prevede una buona conoscenza dell’inglese e del pacchetto Office, oltre a doti relazionali e analitiche. La struttura valorizza la diversità e offre un ambiente lavorativo inclusivo.