MAGAZZINIERE CARRELLISTA

Gi Group S.p.A; Pioltello; In loco; EUR 30.000 - 35.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Una azienda leader nel settore della logistica cerca un Magazziniere carrellista a Pioltello. Offriamo un contratto con prospettive di stabilizzazione, formazione e opportunità di crescita professionale. Richiediamo diploma, patentino per muletto e motivazione. Unisciti a noi e costruisci il tuo futuro nel settore dei trasporti!

Servizi

Contratto iniziale a tempo determinato o indeterminato

Percorso di formazione interno

Ambiente di lavoro stimolante

Competenze

• Richiesta motivazione, voglia di apprendere e crescere.
• È necessaria flessibilità e capacità di adattarsi a un ambiente dinamico.

Mansioni

• Gestire il magazzino, tra cui ricezione, stoccaggio e movimentazione delle merci.
• Utilizzare il carrello elevatore per le operazioni di magazzino.

Conoscenze

Motivazione

Flessibilità

Capacità di adattarsi a un ambiente dinamico

Formazione

Diploma di scuola secondaria superiore

Strumenti

Patentino muletto e/o carrello elevatore

Descrizione del lavoro

CERCHIAMO MAGAZZINIERE CON VOGLIA DI CRESCERE!

Unisciti a noi e intraprendi un percorso che ti porterà sulle rotaie del futuro!

Verrai inserito un un’azienda leader nel settore dei trasporti e della logistica, dinamica e in continua espansione. La loro missione è offrire soluzioni efficienti, innovative e integrate, operando attraverso terminali ottimizzati, una rete di trasporti ferroviari, intermodali e su gomma, supportati da sistemi avanzati di software e tecnologie per la movimentazione e lo stoccaggio delle merci.

La posizione:

Stiamo selezionando unMagazziniere carrellistada inserire nel team, per svolgere attività legate alla gestione del magazzino, tra cui ricezione, stoccaggio e movimentazione delle merci con utilizzo del carrello elevatore.

Cosa offriamo:

• Contratto iniziale a tempo determinato o indeterminato a seconda dell’esperienza, con prospettive di stabilizzazione e crescita nel ruolo.
• CCNL logistica e trasporti, iniziale RAL di 30k.
• Orario di lavoro: lunedì-venerdì su giornata.
• Luogo di lavoro: Pioltello
• Percorso di formazione e crescita interno.
• Opportunità di entrare in un settore strategico e innovativo.
• Ambiente di lavoro stimolante e orientato allo sviluppo delle persone.

Ma non è tutto!Abbiamo grandi progetti per te!! Per i candidati selezionati, offriamo unpercorso di crescita professionale unico:

• Formazione certificataper diventareConduttore di TrenoeManovratore di Treno.
• Possibilità di acquisire competenze tecniche e operative in un settore in forte evoluzione.
• Supporto continuo e affiancamento da parte di professionisti esperti.

Cosa cerchiamo:

• Diploma di scuola secondaria superiore(requisito obbligatorio).
• Patentino muletto e/o carrello elevatore
• Motivazione, voglia di apprendere e crescere.
• Flessibilità e capacità di adattarsi a un ambiente dinamico.

Sei pronto a salire a bordo e dare una svolta alla tua carriera? Non perdere questa occasione! Diventa parte della nostra squadra e costruisci il tuo futuro su solide rotaie!

Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.

I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.

Consulta tutti i nostri annunci su www.gigroup.it

Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.

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