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Un’importante azienda del settore HR sta cercando un esperto per gestire applicativi HR core come SAP e Oracle HCM. Il ruolo prevede supporto nelle implementazioni e integrazioni, partecipazione attiva a progetti e collaborazione con team IT e HR. Richiesta un'esperienza di almeno 3 anni in HR Information Systems e buona conoscenza dell'inglese. Il lavoro sarà svolto in modalità remota, con possibilità di trasferte nel nord Italia.
Siamo alla ricerca di una figura specializzata nella gestione di applicativi HR core (SAP HR, Oracle HCM o equivalenti) che supporterà e prenderà parte a nuove implementazioni e integrazioni.
Analizzare e migliorare i processi HR attraverso strumenti digitali.
Almeno 3 anni di esperienza in ambito HR Information Systems o IT HR :
Conoscenza della suite Oracle Fusion HCM (Core HR, Talent Management, Recruiting, Learning)
Familiarità con strumenti di analisi e reporting (Power BI, Qlik, Excel, Oracle FDI)
Buona conoscenza della lingua inglese
Il lavoro sarà svolto da remoto, è richiesta disponibilità per eventuali trasferte nel nord Italia.
La proposta economica sarà valutata rispetto alla seniority e alle competenze del candidato.
Fascia di RAL : 30.000-45.000 + buoni pasto. Si valutano anche collaborazioni in p.iva.
Il processo di selezione prevede un primo colloquio conoscitivo con il team HR, seguito da un approfondimento tecnico . Gli incontri si svolgeranno principalmente online, con la possibilità di un incontro in presenza.
Ai sensi della normativa vigente, l'offerta di lavoro è rivolta a entrambi i sessi. (L 903 / 77).