Hostess di sala

Grand Hotel Miramare; Santa Margherita Ligure; In loco; EUR 10.000 - 30.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un prestigioso hotel ligure cerca un/una Hostess per il ristorante Vistamare per la stagione 2026. Il candidato si occuperà dell'accoglienza dei clienti e del supporto al personale di sala. Offriamo un contratto CCNL Turismo con retribuzione mensile, 2 giorni di riposo settimanale, alloggio gratis con Wi-Fi e pasti per il personale. Sono previsti anche incentivi e opportunità di formazione, oltre a vantaggi come abbonamenti ai mezzi pubblici. Inviare CV via e-mail per candidarsi.

Servizi

Retribuzione mensile con tredicesima e quattordicesima

Alloggio gratuito con Wi-Fi

Pasti forniti presso il ristorante

Supporto economico per corsi di formazione

Convenzioni con esercizi commerciali

Competenze

• Esperienza nel servizio clienti e nella ristorazione.
• Attitudine al lavoro in team e flessibilità negli orari.
• Buone capacità comunicative e relazionali.

Mansioni

• Accogliere e gestire i clienti al ristorante.
• Collaborare con il personale di sala per un servizio efficiente.
• Assistere i clienti durante i pasti e risolvere eventuali problemi.

Descrizione del lavoro

Grand Hotel Miramare – Hostess Ristorante Vistamare (Stagionale 2026)

Grand Hotel Miramare di Santa Margherita Ligure, affiliata “The Leading Hotels of the World”.

Responsabilità

• Turni di lavoro con 2 giorni di riposo settimanale
• Contratto CCNL Turismo. Retribuzione mensile con tredicesima, quattordicesima, ferie non godute e liquidazione a fine contratto.
• Extra libero per il giorno del compleanno
• Alloggio con Wi‑Fi gratuito, mini‑frigo, biancheria pulita fornita per dipendenti che risiedono in albergo
• Pasti presso il nostro staff restaurant: colazione, pranzo e cena anche nei giorni di riposo
• Supporto economico per corsi di formazione professionali
• Piano incentivi in base al ruolo e al raggiungimento degli obiettivi
• Divisa fornita con lavaggio incluso
• Suddivisione mensile delle mance lasciate dagli ospiti in partenza al ricevimento per tutti i dipendenti
• Per collaboratori non residenti in albergo, abbonamenti mezzi pubblici (Golfo del Tigullio/Genova)
• Convenzione con esercizi commerciali, palestre e ristoranti
• Tariffa Miramare Family & Friends in bassa stagione su disponibilità
• Al termine del contratto, sarà proposta la nuova posizione per la stagione successiva

Per candidarsi, inviare Curriculum Vitae via e-mail indicando la posizione di interesse. Tutti i CV devono essere accompagnati di autorizzazione al trattamento dei dati personali in conformità al Regolamento UE n. 2016/679 – GDPR e saranno utilizzati esclusivamente per la selezione in corso.

L'offerta di lavoro si intende riferita ad entrambi i sessi secondo il disposto delle leggi 903/77 e 125/91.