Developer iOS

IT Partner Italia S.r.l.; Remoto; EUR 50.000 - 70.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda tecnologica italiana cerca un Developer iOS per lo sviluppo e il bug fixing di app native iOS. Il candidato ideale possiede forti competenze in Swift, Swift UI e UIKit. Il lavoro è remoto, e ci si aspetta una buona conoscenza di architetture come MVVM e MVC. La retribuzione sarà commisurata all'esperienza. Inviare CV in formato europeo autorizzando il trattamento dei dati personali.

Competenze

• Competenze nel linguaggio di programmazione Swift.
• Capacità di sviluppare app native iOS.
• Esperienza nel bug fixing di applicazioni iOS.

Mansioni

• Sviluppare e testare app native iOS.
• Gestire il bug fixing delle applicazioni.

Conoscenze

Swift (protocols, generics)

Swift UI (state management, bindings, environment, custom views)

UIKit (view controllers, navigation, Auto Layout)

Async / Await (structured concurrency, task management)

Networking (URLSession)

MVVM, MVC, Clean Architecture

Dependency Injection

Descrizione del lavoro

Codice posizione: 2025-389-XX-IOS Luogo di lavoro: remoto Inizio: Immediato Retribuzione indicativa: Commisurata al livello di esperienza.

Competenze richieste

IT Partner Italia ricerca candidati con il seguente profilo professionale: Developer iOS. Il candidato si occuperà di sviluppo e bug fixing di app native iOS e dovrà possedere le seguenti skill:

• Swift (protocols, generics)
• Swift UI (state management, bindings, environment, custom views)
• UIKit (view controllers, navigation, Auto Layout)
• Async / Await (structured concurrency, task management)
• Networking (URLSession)
• MVVM, MVC, Clean Architecture
• Dependency Injection

Si prega di inviare il CV dettagliato in formato europeo all'indirizzo indicando il codice posizione 2025-389-XX-IOS ed autorizzando il trattamento dei dati personali ai sensi del D. Lgs. 196 / 2003. L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto delle norme sulle parità di trattamento in materia di occupazione e di condizioni di lavoro (D.Lgs. 216 / 03).