COMMERCIALE AREA PIEMONTE

A2A S.p.A.; Grangia; In loco; EUR 40.000 - 60.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'importante azienda del settore ambientale cerca un/una Commerciale a Robassomero, Piemonte, per implementare strategie commerciali e sviluppare relazioni con i clienti nel settore dei rifiuti. Richiesta esperienza di almeno 5 anni e diploma o laurea in ambito ambientale. Offriamo opportunità di smart working e vari benefits tra cui assistenza sanitaria e programmi di benessere.

Servizi

Smartworking fino al 40%

Buoni pasto elettronici

Assistenza sanitaria integrativa

Formazione e sviluppo

Iniziative per la genitorialità

Competenze

• Richiesta esperienza pregressa (almeno 5 anni) nel ruolo commerciale.
• Disponibilità alla mobilità sul territorio per mantenere relazioni con i clienti.
• Possesso patente B.

Mansioni

• Implementazione delle strategie commerciali per la vendita dei servizi.
• Sviluppo clienti attraverso attività di scouting.
• Supporto all'Ufficio Gare Appalti.

Conoscenze

Ottime doti commerciali

Gestione clienti

Conoscenza settore rifiuti

Ottima dimestichezza con il pacchetto MS Office

Conoscenza lingua inglese

Formazione

Diploma o Laurea in ambito ambientale

Descrizione del lavoro

Overview

Per la nostra sede di Robassomero (TO) siamo alla ricerca di un/una Commerciale da inserire nella struttura Commerciale Area Piemonte. La struttura ha la principale responsabilità di partecipare al processo di pianificazione e sviluppo, supervisionare le attività di acquisto e vendita commerciale del business aziendale e gestire i contratti in essere.

Per quale società

L’inserimento avverrà in A2A Ambiente SpA, società del Gruppo A2A che opera nell'ambito delle attività di recupero di materie ed energia attraverso la valorizzazione dei rifiuti negli impianti di termovalorizzazione e di trattamento, all’avanguardia nel settore dei servizi ambientali, con un’ampia dotazione di impianti tecnologicamente innovativi, tra cui due impianti di recupero della plastica in Piemonte e in Lombardia e tre impianti di cogenerazione ad alta efficienza a servizio delle reti urbane di teleriscaldamento di Bergamo, Brescia e Milano.

Ti occuperai di

• Implementazione delle strategie commerciali per la vendita di servizi di raccolta inerenti al trattamento e smaltimento dei rifiuti di competenza, al fine di massimizzare la redditività, garantire la saturazione degli impianti di competenza e sviluppare le attività di intermediazione;
• Attività di scouting e sviluppo clienti;
• Supporto alle attività di vendita servizi per i clienti nel territorio di competenza;
• Supporto alle attività dell'Ufficio Gare Appalti;
• Continuo confronto con i Responsabili degli Impianti e con gli Uffici Logistica per i processi di omologazione dei rifiuti ed erogazione dei servizi logistici ai clienti serviti;
• Utilizzo dello strumento gestionale per la creazione della documentazione inerente alle attività verso il cliente.

Sei la persona giusta se ti riconosci in questo profilo

• Diploma o Laurea, preferibilmente in ambito ambientale o percorso equivalente;
• Richiesta esperienza pregressa (almeno 5 anni) e consolidata nel ruolo commerciale nell’ambito dei rifiuti;
• Conoscenza del settore dello smaltimento dei rifiuti industriali;
• Disponibilità alla mobilità sul territorio di competenza per mantenere relazioni con i clienti;
• Preferibile conoscenza della lingua inglese;
• Ottima dimestichezza con il pacchetto MS Office e con i sistemi gestionali;
• Possesso patente B.

• Smartworking sino al 40% dell’orario di lavoro su base bimestrale

• Buoni pasto elettronici
• Salute e benessere: assistenza sanitaria integrativa, supporto psicologico attraverso counseling, webinar dedicati al benessere psicofisico e vaccino antinfluenzale
• Famiglia: A2A Life Caring, iniziativa a supporto della genitorialità attraverso un mese aggiuntivo retribuito al 100% per maternità/paternità, rimborsi spese per figli, convenzioni con asili nido, team coaching per neogenitori; spazio caregiver, offrendo webinar e uno spazio di ascolto dedicati a chi si prende cura di persone fragili o non autosufficienti
• Formazione e sviluppo: programma di induction dedicato ai nuovi assunti, gestione dei talenti, corsi di formazione e possibilità di crescita interna e job rotation tramite candidatura interna
• Risparmio e tempo libero: oltre 300 convenzioni, tra cui trasporti pubblici, attività sportive, viaggi, eventi culturali, e offerte speciali per luce e gas. Opzioni per il car sharing e la conversione del premio di risultato in benefit di welfare
• Ambiente di lavoro: promuoviamo una cultura che valorizza la diversità, l’equità e l'inclusione (DE&I); potrai inoltre avere la possibilità di unirti a un team dedicato allo sviluppo di iniziative e progetti su queste tematiche. Sosteniamo l'evoluzione tecnologica e offriamo strumenti e risorse per promuovere il lavoro digitale.

Saranno valutate esclusivamente le candidature inviate tramite il Sito Carriere aziendale.

Ci impegniamo ogni giorno per creare un ambiente di lavoro inclusivo e innovativo, fondato sul rispetto, sull’etica e sulle pari opportunità garantendo la valorizzazione delle diversità.

La selezione è rivolta a candidati e candidate in linea con le competenze richieste. I dati personali raccolti verranno trattati nel rispetto del Regolamento Ue 2016 / 679 (GDPR).

Ascolta “Accanto”, il Podcast che racconta cosa significa oggi lavorare in A2A

Per conoscere il nostro processo di selezione e prepararti al meglio al colloquio

Scadenza per presentazione candidatura 20 / 10 / 2025, 13 : 23

Sede di lavoro ROBASSOMERO, TORINO, Italy

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