Addetto/a pulizie

JR Italy; Venezia; In loco; EUR 8.000 - 12.000; Part-time

Descrizione del lavoro

Un'importante azienda multiservizi cerca un addetto/a alle pulizie part-time a Noventa di Piave. Questa posizione richiede disponibilità immediata e offre un orario flessibile di 6 ore settimanali, lavorando lunedì, mercoledì e venerdì. Il candidato ideale avrà esperienza nel settore delle pulizie e una buona comprensione dell'italiano. Un'opportunità perfetta per chi cerca un lavoro dinamico e gratificante in un ambiente inclusivo e rispettoso.

Competenze

• Esperienza nella pulizia o nel settore multiservizi.
• Rispetto degli standard di pulizia e igiene.

Mansioni

• Effettuare pulizia pavimenti e spolvero dei locali.
• Pulizia e disinfestazione bagni e lavaggio vetri.

Conoscenze

Pulizia pavimenti

Utilizzo di attrezzature a mano

Pulizia e disinfestazione bagni

Ottima comprensione dell'italiano

Strumenti

Aspirapolvere

Lavapavimenti

Descrizione del lavoro

HUMANGEST SPA, Agenzia per il lavoro di Padova, ricerca e seleziona per importante azienda multiservizi:

ADDETTO/A PULIZIE PT 6 ORE SETTIMANALI, il lunedì, il mercoledì e venerdì, con orario 8.00-10.00, con possibilità di incremento monte ore

E' richiesta la disponibilità immediata.

La risorsa si occuperà di effettuare: pulizia pavimenti con utilizzo di attrezzature a mano o a motore (spazzoloni, aspirapolvere, lavapavimenti...), spolvero e riordino dei locali, pulizia e disinfestazione bagni, pulizia porte e finestre, lavaggio vetri, pulizia scale e svuotare i cestini dei rifiuti. Si richiede esperienza nella mansione o nel settore, rispetto degli standard di pulizia/igiene, disponibilità immediata e ottima comprensione dell'italiano.

Orario di lavoro: Part time 6 ore settimanali, Lunedì, Mercoledì,Venerdì.

Luogo di lavoro: NOVENTA DI PIAVE (VE)

SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.