AREA MANAGER

Indo Bangunan; Ciawi; On-site; IDR 200.000.000 - 300.000.000; Full time

Job summary

Toko bahan bangunan terkemuka mencar seorang Area Manager untuk mengawasi operasional dan pertumbuhan beberapa toko. Tanggung jawab mencakup perencanaan operasional, analisis data penjualan, serta motivasi tim. Kandidat ideal harus memiliki minimal 2 tahun pengalaman di bidang manajemen ritel, serta keterampilan kepemimpinan yang terbukti dan kemampuan analitis. Ini adalah kesempatan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan mencapai target penjualan yang ambisius.

Qualifications

• Minimal 2 tahun pengalaman sebagai Area Manager atau Senior Manajer Toko di industri ritel.
• Kemampuan untuk memotivasi dan membangun tim yang efektif.
• Kemahiran dalam penggunaan perangkat lunak bisnis standar.

Responsibilities

• Mengawasi dan mengelola operasional harian beberapa toko ritel.
• Menganalisis data penjualan dan tren pasar.
• Memimpin dan memotivasi tim toko untuk mencapai target penjualan.

Skills

Kepemimpinan

Kemampuan analitis

Komunikasi interpersonal

Manajemen tim

Tools

Microsoft Office

Job description

Gambaran Umum Pekerjaan
Indo Bangunan, merupakan toko retail bahan bangunan di area Bogor, Ciawi, Puncak, dan Sukabumi, yang menjual berbagai macam kebutuhan rumah mulai dari bahan bangunan, keramik, cat, sanitary, furniture, dan masih banyak lagi. Dibutuhkan SEGERA seorang AREA MANAGER untuk mengawasi operasional dan pertumbuhan beberapa toko, dengan tanggung jawab dan klasifikasi sebagai berikut:

Mengawasi dan mengelola operasional harian beberapa toko ritel Indo Bangunan di area yang ditentukan, termasuk pengadaan, penjualan, layanan pelanggan, dan kepatuhan dengan prosedur perusahaan.

Menganalisis data penjualan, tren pasar, dan preferensi pelanggan untuk mengembangkan strategi pemasaran dan promosi yang efektif.

Memimpin dan memotivasi tim toko untuk mencapai target penjualan dan kepuasan pelanggan yang ditetapkan.

Mengidentifikasi peluang pertumbuhan baru dan mengajukan inisiatif untuk meningkatkan efisiensi dan profitabilitas area.

Berkoordinasi dengan tim pusat untuk memastikan standar dan kebijakan perusahaan diimplementasikan dengan baik di tingkat daerah.

Memantau dan mengelola anggaran area, termasuk pengendalian biaya dan pengalokasian sumber daya secara efektif.

Keterampilan, Kualifikasi, dan Pengalaman yang Dibutuhkan

Minimal 2 tahun pengalaman sebagai Area Manager atau Senior Manajer Toko di industri ritel, preferensnya di sektor bahan bangunan atau barang konsumen.

Keterampilan kepemimpinan dan manajemen yang terbukti, dengan kemampuan untuk memotivasi dan membangun tim yang efektif.

Kemampuan analitis yang kuat untuk menginterpretasikan data penjualan dan membuat keputusan strategis yang diinformasikan.

Kemahiran dalam penggunaan perangkat lunak bisnis standar, termasuk Microsoft Office dan sistem manajemen ritel.

Komunikasi interpersonal yang unggul dan kemampuan untuk berkolaborasi dengan pemangku kepentingan internal dan eksternal.

Pengetahuan tentang peraturan dan kepatuhan di sektor ritel sangat disukai.

Lamaran kamu akan mencakup pertanyaan-pertanyaan berikut:

• Berapa gaji bulanan yang kamu inginkan?
• Berapa tahun pengalaman kerjamu sebagai area manager?
• Apakah kamu berpengalaman di bidang pelayanan pelanggan?
• Berapa tahun pengalaman kerjamu di industri ritel?

Lowongan pilihan

1 hari yang lalu

3 hari yang lalu

1 hari yang lalu

Apa yang bisa saya dapatkan sebagai Manajer Area