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Résumé du poste
Une société de travaux publics recherche un conducteur d'engins polyvalent à Saillagouse. Le poste à pourvoir immédiatement demande des compétences en manipulation d'engins et en maintenance. Le candidat doit avoir le CACES mini pelle et une expérience de 1 mois. Le temps de travail est de 39 heures par semaine, avec un salaire à négocier lors de l'entretien.
Qualifications
- Expérience de 1 mois avec engins de chantiers requise.
- Permis CE est indispensable.
Responsabilités
- Réaliser des tranchées, fouilles, terrassements et nivellements.
- Assurer la maintenance et l'état du matériel.
- Effectuer des travaux sur les canalisations d'eau et d'égout.
Connaissances
Formation
Conducteur / Conductrice d'engins de chantier polyvalent (H/F) à Cerdagne et Capcir, poste à pouvoir immédiatement.
Nous recherchons un(e) chauffeur ayant le super lourd ainsi que les CACES mini pelle. Le travail consiste à réaliser tout type de tranchée, fouille, terrassement, nivellement avec des engins de TP. À la charge du chauffeur, il aura un camion avec une mini pelle. Il devra assurer la maintenance et le maintien en état du matériel, réaliser des travaux sur les canalisations d'eau et d'égout (branchement, fuite, etc...). Il devra assurer une astreinte un week-end par mois. Le salaire sera convenu lors d'un entretien, le temps de travail est de 39h/semaine.
CDI
39h/semaine, travail en journée.
Environnement climatique difficile.
- À négocier suivant profil.
Expérience :
- 1 Mois - engins de chantiers. Cette expérience est indispensable.
- CAP, BEP et équivalents Engin chantier - CACES Mini Pelle.
- Contrôler l'état de fonctionnement d'un engin.
- Manipuler un engin de manutention ou de chantier.
- Procédures d'entretien d'engins.
- Règles et consignes de sécurité.
- Techniques de construction.
- CE - Poids lourd + remorque (= EC). Ce permis est indispensable.
- Qualification : Employé qualifié.
- Secteur d'activité : Travaux de terrassement courants et travaux préparatoires.
6 à 9 salariés.
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.