Magasinier Cariste jobs in France
Chargeur / cariste caces 3 (H/F)
ACTUAL BRON 2013
Cariste & Conducteur de Chariot - Déchets et Entrepôt
ACTUAL METZ 1211
Cariste Polyvalent CACES 1/3/5 - Intérim à Carquefou
ADEQUAT INTERIM
Cariste Caces 1 3 5 valide - Carquefou (H/F)
ADEQUAT INTERIM
Discover more opportunities than anywhere else. Find more jobs nowForklift Operator (CACES 1B/5) – Day Shift & Perks
PARTNAIRE
Cariste Logistique - Préparation & Expédition (Équipe 2/8)
ADECCO FRANCE
Connect with headhunters to apply for similar jobsCariste en Logistique (h/f)
ADECCO FRANCE
Cariste Production – CACES R489 (1A/1B/3/5)
ADECCO
Cariste CACES 1-3-6 | Chargement & Manutention
HR PRO
Cariste manutentionnaire (H/F)
MOTIV INTERIM
Préparateur de Commandes & Cariste – 2×8 (Intérim)
ADECCO
Cariste Polyvalent - Vouvray, CDI, Expédition & Réception
UNION AGRICOLE PAYS DE LOIRE
Cariste (H/F)
UNION AGRICOLE PAYS DE LOIRE
Cariste Exp. CACES 1/3 - Préparation & Chargement (Jour)
TEMPORIS
Cariste 1.3.5 — Entrepôt, 35h, Intérim de 3 mois
CRIT INTERIM
CARISTE 1.3.5 H/F
CRIT INTERIM
Cariste CACES 6 - Chargement & Inventaire (Jour)
PROMAN 145
Chargeur / cariste caces 3 (H/F)
Job summary
Une entreprise d'intérim recherche un Chargeur / Cariste CACES 3 pour assurer le chargement de camions à Saint-Priest. Le candidat idéal doit posséder un CACES R489 Catégorie 3 valide et avoir au minimum 2 ans d'expérience en conduite de chariots. Les responsabilités incluent la manœuvre de chariots élévateurs, le contrôle de la marchandise et le respect des consignes de sécurité. Le poste est en intérim pour une durée de 18 mois, avec un salaire annuel brut compris entre 22 000 et 25 000 €.
Benefits
Qualifications
- Expérience en chargement de camions et conduite de chariots minimum 2 ans.
- Capacité à optimiser le rangement des palettes.
Responsibilities
- Manœuvrer un chariot élévateur CACES 3 avec précision.
- Contrôler la conformité de la marchandise.
- Respecter les règles de sécurité et signaler les anomalies.
Skills
Education
ACTUAL BRON recrute un CHARGEUR / CARISTE CACES 3 (H/F) pour l'un de ses clients situé à Saint-Priest(69800).
- Manœuvrer un chariot élévateur CACES 3 avec précision et sécurité.
- Garantir la stabilité du chargement pour éviter tout risque de basculement ou de détérioration.
- Optimiser l'espace dans le camion : positionnement précis, limitation des vides, répartition homogène du poids.
- Contrôler la conformité de la marchandise.
- Respecter les règles de sécurité et signaler les anomalies.
- Livret à 12 %
- CSE
- Mutuelle
- Parrainage
- FASTTS
Si vous êtes motivé(e), dynamique et prêt(e) à vous investir dans un environnement stimulant au sein d'une équipe collaborative, postulez dès maintenant pour cette opportunité !
Postulez à notre annonce ou venez nous rencontrer directement en agence : ACTUAL BRON - 133 av Franklin Roosevelt 69500 BRON.
- CACES R489 Catégorie 3 valide indispensable.
- Expérience en chargement de camions et conduite de chariots minimum 2 ans.
- Bonne maîtrise des manœuvres précises et du rangement optimisé des palettes.
- Rigueur, sens de l'organisation et respect strict des règles de sécurité.
- Capacité à travailler en autonomie comme en équipe.
- Vigilance, réactivité et fiabilité.
Intérim - 18 Mois.
Durée du travail : 35h/semaine. Horaires décalés.
- Salaire brut annuel : 22 000 ‑ 25 000 € sur 12 mois.
- 1 an (indispensable).
- Qualification : Employé qualifié.
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire.
Notre client, créateur de solutions de transport et logistique, est un spécialiste reconnu et leader indépendant des échanges internationaux, au départ et à destination de la France. Le groupe ACTUAL, 5e acteur sur le marché du travail et de l'emploi en France, est un groupe français qui a développé une véritable expertise dans l'accompagnement des personnes vers l'emploi sur l'ensemble du territoire, à travers des solutions pour l'emploi et le développement des compétences.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.