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Chez Alstom, nous avons une connaissance pointue des réseaux de transport et comprenons ce qui conduit les individus à les emprunter. Des trains à grande vitesse, métros, monorails et tramways aux systèmes intégrés, services, infrastructures, et solutions de signalisation et de mobilité numérique, nous offrons à la diversité de nos clients le portefeuille le plus vaste du secteur. Chaque jour, plus de 80 000 collaborateurs dans le monde ouvrent la voie à des solutions de mobilité plus vertes et plus intelligentes pour relier les villes, réduire l’empreinte carbone et remplacer la voiture.

Pourriez-vous être le Responsable étude d'enclenchement signalisation (IXL Leader) que nous recherchons pour notre site de Saint-Ouen ?

Votre futur rôle

Relevez un nouveau défi et mettez à profit votre expertise en gestion de projet et en signalisation ferroviaire dans un domaine de pointe. Vous travaillerez avec une équipe passionnée et dévouée et contribuerez à la sécurité et à l'efficacité du réseau ferroviaire français.

Au quotidien, vous collaborerez étroitement avec les équipes d'ingénierie et de déploiement (R&D, développement projet, etc.), piloterez les activités de déploiement et d'implémentation des fonctions de signalisation, et plus encore.

Vous serez notamment responsable de la coordination interne des livrables, ainsi que de la gestion du sous-système d'études de signalisation avec la responsabilité du QCD (Qualité, Coûts, Délais).

Nous ferons appel à vous pour :

- Assurer la gestion des études de signalisation et le déploiement des solutions d'enclenchement sur nos projets grandes lignes, notamment SNCF.

- Garantir la sécurité des études et la qualité de production des livrables.

- Maintenir le respect des normes de hautes exigences en termes de sécurité, disponibilité et fiabilité.

- Coordonner avec les centres d'excellence mondiaux, notamment à Bologne et Bangalore.

- Participer activement à l'échange de compétences au sein de l'équipe IXL & Wayside.

- Être le premier interlocuteur pour le renouvellement du réseau ferroviaire français.

- Contribuer à l'innovation et à l'amélioration continue des processus et produits.

Votre profil

Nous privilégions la passion et l’état d’esprit à l’expérience. Ainsi, nous n’attendons pas que vous possédiez toutes les compétences. Voici celles qui, selon nous, vous aideront à réussir et à vous épanouir dans ce rôle :

- Diplôme de niveau Bac+5 dans un domaine pertinent.

- Expérience ou compréhension de la gestion de projet dans les secteurs ferroviaire, automobile ou aéronautique.

- Connaissance en pilotage de projet en QCD.

- Familiarité avec les exigences de sécurité dans le domaine ferroviaire.

- Maîtrise de l'anglais pour communiquer efficacement avec des équipes internationales.

- Curiosité, dynamisme et rigueur.

- Capacité à travailler en équipe et à partager des compétences.

Ce que vous apprécierez

Rejoignez-nous pour une nouvelle expérience de vie : le secteur ferroviaire est un secteur d’avenir, propice au développement de nouvelles compétences tout au long de votre carrière.

- Bénéficiez de stabilité, de défis et d'une carrière à long terme sans routine quotidienne.

- Travaillez avec des équipes passionnées et qualifiées.

- Collaborez avec des équipes transversales et des collègues compétents.

- Contribuez à des projets innovants.

- Utilisez notre environnement de travail orienté vers l'excellence technique et la sécurité.

- Orientez votre carrière selon vos aspirations à travers diverses fonctions et pays.

- Profitez de notre investissement dans votre développement via des programmes d’apprentissage primés.

- Progressez vers des rôles de leadership dans l'organisation Digitale et Système Intégré France.

- Bénéficiez d'une rémunération équitable, d'une couverture sociale complète et d'avantages compétitifs (assurance-vie, assurance-maladie, pension).

Il n'est pas nécessaire d'être passionné de trains pour s’épanouir chez nous. Nous vous garantissons que, lorsque vous prendrez le train avec vos proches, vous en serez fier. Si vous êtes prêt à relever le défi, nous aimerions vous connaître !

En tant qu'entreprise mondiale, nous prônons l'égalité des chances et célébrons la diversité dans nos 63 pays. Nous nous engageons à créer un lieu de travail inclusif pour tous.

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