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Auxiliaire de vie sociale (H/F)
Job summary
Une organisation d'aide à domicile recherche un auxiliaire de vie sociale à Rosans. En tant qu'Auxiliaire de vie, vous aiderez les personnes fragilisées dans leurs tâches quotidiennes et veillerez à leur bien-être. Le poste offre un contrat CDI à temps plein avec des avantages tels que le remboursement des frais de transport et un cadre de travail solidaire. Débutants acceptés, formation assurée.
Benefits
Qualifications
- Débutants acceptés.
- Autonomie, sens de l'organisation, qualités relationnelles.
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie.
Responsibilities
- Aider aux actes essentiels de la vie.
- Accompagner la personne dans sa vie sociale.
- Entretenir le cadre de vie.
Skills
Education
Auxiliaire de vie sociale (H/F)
Actualisé le 14 août 2025
Soyez parmi les 1ers à postuler
L' ADMR des Hautes-Alpes (16 associations, 120 bénévoles, 450 salariés, 3 500 clients) recrute.Au sein de cette fédération, l'ADMR de ROSANS intervient sur Rosans et ses communes environnantes grâce à 8 intervenants à ce jour.Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique ? vous souhaitez donner du sens à votre métier ? Vous êtes une personne attentionnée, empathique et désireuse d'aider les autres ? Venez rejoindre l'équipe ADMR de ROSANSEn tant qu'Auxiliaire de vie, vous intervenez au domicile de personnes fragilisées, vous les aidez dans leurs activités quotidiennes et vous veillez à leur bien-être, permettant leur maintien dans leur cadre de vie habituel. Selon votre expérience et vos qualifications vous aurez pour missions de :- Aider aux actes essentiels de la vie (acte d'hygiène/toilette, habillage, repas, aide au lever/au coucher, mobilité adaptée à la personne.)- Aide à la préparation de repas, prise de repas et aide aux courses- Accompagnement, lien social et stimulation- Veiller sur l'évolution de la personne et l'adaptation de son environnement- Entretenir le cadre de vie (logement, linge .)- Accompagner la personne dans sa vie sociale (courses, activités de loisirs, aide à l'administratif, RDV divers .)AVANTAGES :- Remboursement des kms trajets à 60% et déplacements à 100% (0.38€/km) (ou véhicule de service suivant la disponibilité)- Modulation du temps de travail (pour le personnel en CDI)- Prime partage de la valeur 30€ net/mois- Téléphone professionnel/Mutuelle entreprise- Avantages HelloCSE (comité d'entreprise)- Fourniture d'équipements (tenue professionnelle et de protection)- Prime de blanchissage- Formation tout au long de votre parcoursCONDITIONS :- Rémunération - selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD) sur une base de temps plein : 1984.8€ brut/mois (Taux horaire brut 13,09€). Valorisation du diplôme selon la convention collective.- Temps plein ou temps choisi (en fonction des besoins du service et de vos disponibilités)- Accompagnement à la prise de poste (tutorat), processus d'intégration et formation initiale,- Travail en équipe solidaire de proximité (réunions tous les 15 jours)- Poste basé à : ROSANS avec déplacement sur le secteur de l'association- Poste à pourvoir à partir du 1er aout 2025.Savoir être savoirs faire- Autonomie, sens de l'organisation, qualités relationnelles, discrétion, capacité d'adaptation, sens de l'observation, analyse des situations, esprit d'équipe- Débutants acceptés
Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Travail les week-ends et jours fériés
Mobilisable en urgence
Travail en astreinte
Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1985.0 Euros à 1986.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Téléphone mobile
- Débutant accepté
- Contribuer à maintenir et développer l’autonomie des personnes Cette compétence est indispensable
- Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée Cette compétence est indispensable
- Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée Cette compétence est indispensable
- Collaborer avec des équipes multidisciplinaires
- Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Aide à domicile
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
ADMR propose différentes gammes de services bien adaptées aux besoins des familles à la recherche d'une meilleure qualité de vie, des familles fragilisées par des difficultés passagères ou durables de la vie, des personnes âgées, handicapées ou malades. Avec 545 salariés compétents et dévoués, dont 66 auxiliaires de vie sociale, l'ADMR des Hautes-Alpes offre chaque jour un service sur mesure à domicile à plus de 3400 personnesMme Séverine LEBARON
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.
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