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Une agence spécialisée dans le recrutement recherche un(e) Commercial(e) Sédentaire à Tours pour commercialiser des solutions logicielles innovantes. Vous serez intégré(e) à une équipe télévente et devrez gérer les demandes clients et réaliser des appels sortants. Le candidat idéal possède une fibre commerciale, est à l'aise avec les outils digitaux et a une première expérience dans la vente de logiciels. Rejoignez une entreprise innovante et contribuez à la digitalisation du secteur automobile.
Avec plus de 180 agences d'emploi spécialisées par domaine d'activité et réparties sur l'ensemble du territoire, le Groupe LIP Intérim et Recrutement propose toute l'année de nombreux postes en CDI, CDD et Intérim. Nos consultants se consacrent exclusivement au recrutement de professionnels du tertiaire, de l'ingénierie, des services, de la santé et du médical.
Notre agence, experte des métiers de la relation client à distance, recherche pour l'un de ses clients un(e) Commercial(e) Sédentaire chargé(e) de commercialiser des solutions logicielles innovantes destinées aux concessions automobiles.
faire décoller les ventes depuis le back-office !
Intégré(e) à l'équipe télévente, rattaché(e) au Chef des ventes et accompagné(e) par votre référente, vous jouerez un rôle essentiel dans le développement commercial.
En véritable partenaire des commerciaux terrain, vous garantissez un suivi client fluide, réactif et orienté performance.
Lundi au jeudi : 8h30 - 12h30 / 14h00 - 18h00
Vendredi : 8h30 - 12h30 / 14h00 - 16h30
Poste basé à Tours
Vous avez une fibre commerciale et un bon relationnel
Vous êtes à l'aise avec les outils digitaux et les environnements BtoB
Une première expérience dans la vente de logiciels ou services techniques est un atout
Vous aimez convaincre, argumenter et conclure à distance !
Rejoignez une entreprise innovante, dans un secteur dynamique où votre voix et votre expertise font la différence.
Postulez dès maintenant et devenez un acteur de la digitalisation du monde automobile !
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.