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BERENGIER DEPOLLUTION
BERENGIER DEPOLLUTION
Une entreprise de services énergétiques recherche un Chef d'Équipe Électricien confirmé pour ses chantiers ferroviaires à Bordeaux. Vous serez responsable de l'encadrement d'une équipe et de la préparation des interventions, tout en garantissant la sécurité et la qualité des travaux. Le candidat idéal a un CAP à Bac Pro en électrotechnique et une expérience significative dans un environnement similaire. Rejoignez une équipe passionnée au service de la mobilité ferroviaire.
Bouygues Énergies & Services fait partie dEQUANS, groupe Bouygues
Acteur majeur des infrastructures et de la transition énergétique, Bouygues Énergies & Services accompagne ses clients publics et privés dans la conception, la réalisation, l'exploitation et la maintenance de leurs installations techniques.
Au sein de notre Agence Ferroviaire basée à Bordeaux , nous intervenons sur des chantiers déquipements ferroviaires et d'infrastructures électriques pour notre client historique, la SNCF .
Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un Chef d'Équipe Électricien confirmé, motivé par les environnements techniques et la polyvalence terrain.
Rattaché(e) au Conducteur de Travaux, vous assurez la bonne exécution des chantiers qui vous sont confiés, dans le respect des règles de sécurité, de qualité et de délais.
Grand déplacements fréquents selon les chantiers.
Travaux de nuit ponctuels selon la planification SNCF.
Véhicule de service fourni pour les déplacements professionnels.
Rejoindre Bouygues Énergies & Services, c'est intégrer un groupe solide et reconnu, où la sécurité, la proximité et la montée en compétence de chacun sont au cœur de nos priorités.
Vous évoluerez dans un environnement technique stimulant, au sein d'équipes passionnées et engagées, au service de la mobilité ferroviaire.
Postulez dès maintenant et venez construire votre avenir au sein dEQUANS Bouygues Énergies & Services, Agence Ferroviaire de Bordeaux.
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.