Ete jobs in France

Contribuez aux grandes transformations des entreprises et des acteurs publics en alliant innovation technologique et expertise métier, au service de nos clients et de la société pour les faire avancer durablement.

Au-delà de la RSE, nous avons développé notre propre approche, RESET, qui englobe l’ensemble de nos engagements en matière de responsabilité économique, sociale, environnementale et technologique, tant au sein de notre collectif que chez nos clients.

Onepoint, est une entreprise inclusive, handi accueillante, avec une politique de diversité affirmée et certifiée B Corp.

• Rejoignez notreHub Data & IAcomposé de350 passionnésqui interviennent au quotidien chez nos clients et sur nos initiatives en interne sur toute lachaîne de valeur de la Data: Data Strategy, Data Management, Data Protection, Data Analytics, Data Platform, Data Science, IA Générative et bien d'autres...
• Des missions variées danstous secteurs confondus
• Des bureaux inspirantsau Trocadéro, avec vue sur la Tour Eiffel
• Une vraie vie de communauté :Conférences, REX, Revolution Summit, Datapéros…

Dans le cadre du développement de notre Hub Data & IA, nous recrutons un(e) Prompt Librarian (minimum 5 ans d’expérience hors études). Ce rôle clé vise à standardiser et mutualiser les prompts pour accélérer le delivery.

• Gérer, documenter et capitaliser une bibliothèque centralisée de prompts destinés aux LLM.
• Standardiser et mutualiser les prompts afin d’accélérer le delivery et de permettre à l’ensemble des équipes de bénéficier de solutions éprouvées et réutilisables.
• Collaborer étroitement avec les équipes IA, data, produit et business pour comprendre les besoins et adapter les prompts en conséquence.
• Assurer la rédaction technique de la documentation associée aux prompts et à leur usage.
• Mettre en place et gérer des outils de versioning pour tracer l’évolution des prompts et garantir la cohérence des versions utilisées en production.
• Participer à la veille sur les meilleures pratiques et frameworks de prompt engineering pour optimiser les performances et l’efficacité des modèles.
• Promouvoir la culture et les bonnes pratiques autour de la gestion des prompts au sein des équipes.

• Vous avez une expérience confirmée en gestion des connaissances et en documentation technique, idéalement dans un contexte IA ou data.
• Vous maîtrisez les concepts et techniques liés aux LLM, notamment le prompt engineering.
• Vous disposez de compétences techniques sur les outils de versioning (Git, etc.) et la gestion collaborative de contenu.
• Vous faites preuve d’un sens aigu de l’organisation et d’une grande rigueur dans la capitalisation des savoirs.
• Vous êtes capable de travailler en transverse et de vulgariser des concepts techniques complexes.
• Vous êtes curieux(se) et vous vous intéressez aux technologies d’IA générative et à leur évolution.

Créée en 2002 par David Layani, Onepoint est devenu en un peu plus de 20 ans l’un des acteurs majeurs du conseil et de la tech, notre collectif compte aujourd’hui plus de 3500 talents en France (Aix-en-Provence, Bordeaux, Lyon, Nantes, Paris, Rennes, Strasbourg et Toulouse) et dans le monde (Australie, Belgique, Canada, Malaisie, Maroc et Singapour). Notre chiffre d’affaires a été multiplié par dix en 10 ans, atteignant plus de 500 millions d’euros, et ambitionne le milliard d’euros d’ici 4 ans.

Pour accompagner l’évolution de tous nos talents, nous proposons deux axes d’évolution complémentaires leur permettant de s’épanouir et de bénéficier des mêmes avantages : le business management et l’expertise.

Avec plus de 200 formations à son catalogue, notre école permet à nos talents de se former tout au long de leur vie professionnelle, en articulant travail et apprentissage.

Nos espaces de travail sont situés au cœur des territoires, au plus près de de nos talents de concilier projet de vie et projet professionnel.

Notre ecosystème permet de pratiquer de nombreuses activités loisirs et sportives (musique, photo, e-sport, yoga…) avec un cadre de travail flexible grâce à une charte de télétravail, et de prendre soin de tous (cabinet médical en libre accès, groupes de travail dédiés aux enjeux « égalité et pluralité » …).

• 1er échange RH avec Jérôme LEONELLI ou Elise FORTEGUERRE : échange sur vos souhaits et motivation, présentation de l’entreprise (durée: 30mn, Teams ou présentiel)
• Un test technique
• 2ème échange avec un opérationnel (durée: 1h, Teams ou présentiel)
• 3ème échange avec un opérationnel (durée: 1h, Teams ou présentiel)
• 4ème échange avec un Partner: projection sur votre rôle au sein de Onepoint (durée: 1h, Teams ou présentiel)

Comme des images valent mieux que mille mots, découvrez notre ADN à travers cette vidéo : Nous sommes Onepoint ✨