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Une agence de travail temporaire recherche un Manutentionnaire à Moussy-le-Neuf. Les responsabilités incluent l'identification des informations pour la préparation des commandes et la manutention des marchandises. Le poste est ouvert aux débutants et nécessite un Bac ou équivalent. La rémunération est comprise entre 22 000 et 27 000 Euros par an, avec divers avantages tels que des primes et des aides. Les horaires peuvent inclure des week-ends et des nuits.
Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité à MOUSSY LE NEUF. Débutant accepté. Notre agence Adéquat de MOUSSY LE NEUF recrute des nouveaux talents : MANUTENTIONNAIRE (F/H).
Missions :-
- Identifier sur la commande les informations indispensables à sa préparation.
- Prélever les produits dans le stock.
- Manutentionner manuellement ou mécaniquement les marchandises avec précaution.
Profil :-
- Maîtrise des savoirs de bases.
- Débutant accepté.
- Zone non desservie par les transports en commun sur les horaires pratiqués.
Rémunération et avantages :-
- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés.
- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%.
- Acompte de paye à la semaine si besoin.
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution.
- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).
Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
6 à 9 salariés
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Mme Nadia TAOUFIK
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.