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CONSEILLER DE VENTE EN BRICOLAGE (H/F)
Job summary
Une entreprise de commerce de gros en Bretagne recherche un Employé qualifié pour travailler sous la responsabilité du Directeur de magasin. Vous serez responsable de la relation client, de la vente, et de l'animation commerciale. Une expérience de 24 mois est indispensable et un CACES R 489-1A est requis. Ce poste en CDI nécessite un engagement de 39 heures par semaine, avec un fort accent sur la satisfaction client et le respect des normes de sécurité.
Benefits
Qualifications
- 24 mois d'expérience dans un poste similaire.
- CACES R 489-1A requis depuis le 01/01/2020.
Responsibilities
- Faire de la relation client une priorité.
- Assurer la vente et l'atteinte des objectifs du magasin.
- Contribuer à l'animation commerciale du rayon.
Skills
Education
Sous la responsabilité du Directeur de magasin, vos principales missions seront de :
- Faire de la relation client une priorité dans ta mission
- Contribuer à fidéliser et à satisfaire les clients par tous les canaux de communication
- Assurer la vente et l'atteinte des objectifs du magasin (CA, marge, stock)
- S'assurer d'un linéaire cohérent : plein, propre, avec des prix à jour, garantissant la sécurité de tous
- Contribuer à l'animation commerciale de ton rayon
- Proposer les services du magasin aux clients
- Développer et transmettre vos compétences, participer à l'esprit d'équipe
- Appliquer strictement les règles en matière d'hygiène et sécurité, permettant d'assurer votre sécurité mais aussi celle de vos collègues et des clients
Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 39H/semaine Travail en journée
Salaire
- Complémentaire santé
- A DEFINIR SELON E
Déplacements: Jamais
- 24 Mois Cette expérience est indispensable
- Assurer un service après-vente
- Gestes et postures de manutention
- Gérer une caisse
- Informer, renseigner une personne sur les articles en vente
- Manipuler un engin de manutention ou de chantier
- Présenter et valoriser un produit ou un service
- Réaliser la mise en rayon
- Techniques de mise en rayon
- Transpalettes et préparateurs sans élévation du poste de conduite (h < ou = à 1,20 m) (CACES R 489-1A) - Depuis le 01/01/2020
- Utiliser les outils numériques
- Vendre ou louer des produits ou des services
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Avoir le sens du service
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) de matériel agricole
10 à 19 salariés
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.