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INFIRMIER H/F
Résumé du poste
Une agence de recrutement recherche un(e) Infirmier(e) pour un hôpital à Levallois-Perret. Vous serez responsable d'évaluer l'état de santé des patients, de dispenser des soins et de travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Ce poste est une mission ponctuelle. Travailler les 29, 30 et 31 janvier, de 6h50 à 19h10.
Qualifications
- Diplôme d'État d'Infirmier(e) obligatoire.
- Expérience en médecine souhaitée.
- Capacité d'évaluation des patients.
Responsabilités
- Réaliser des soins infirmiers adaptés aux patients.
- Assurer la surveillance clinique.
- Collaborer avec l’équipe pluridisciplinaire.
- Participer à la gestion administrative.
Connaissances
Formation
Notre agence ARCHIMED Carrière-Santé de Paris recrute un(e) Infirmier(e) H/F pour un hôpital situé à Levallois-Perret, dans le cadre d’une mission ponctuelle au sein du service HDS Médecine.
En tant qu'Infirmier(e) H/F, vous évaluez l’état de santé des patients, analysez et dispensez des soins de nature préventive, curative ou palliative. Vous contribuez également à l’éducation thérapeutique et à l’accompagnement des patients hospitalisés.
Vos principales missions :
- Réaliser les soins infirmiers adaptés aux besoins des patients en service de médecine.
- Assurer la surveillance clinique et intervenir en cas de besoin ou d’urgence.
- Travailler en collaboration avec l’équipe pluridisciplinaire pour garantir une prise en charge de qualité.
- Participer à la gestion administrative et aux transmissions pour assurer la continuité des soins.
Dates et horaires :
- Lundi 29 janvier : de 6h50 à 19h10
- Mardi 30 janvier : de 6h50 à 19h10
- Mercredi 31 janvier : de 6h50 à 19h10
Si vous êtes motivé(e) par cette opportunité, n’hésitez pas à nous contacter : ******
Pour toute inscription ou renseignement, passez nous voir directement en agence.
97 Rue du Faubourg Saint-Martin, 75010 Paris
Nous serons ravis de vous accueillir et de vous accompagner dans votre démarche.
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.