Welcome to the Lidl Recruiting Portal - Equipier Polyvalent 35H (H / F)

Neem een vliegende start met het management traineeship van Lidl; Lyon; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Lidl cherche un Equipier Polyvalent en CDI 35H à Lyon, avec une rémunération brute débutant à 1 932€, augmentant progressivement. Ce rôle inclut diverses tâches pour assurer une expérience client optimale dans un environnement dynamique et enrichissant. Rejoindre Lidl, c'est aussi bénéficier d'un équilibre vie professionnelle/vie personnelle, ainsi que d'opportunités d'évolution carrière.

Prestations

Rémunération évolutive

Salaire versé sur 13 mois

Prime d'ancienneté

Prime de participation

Équilibre vie pro/vie perso

Carte de réduction de 10%

Parcours d'intégration

Qualifications

• Aucune expérience requise, mais la personnalité est primordiale.
• Capacité à prioriser des actions et à travailler en équipe.
• Bon sens relationnel et appétit pour le contact client.

Responsabilités

• Assurer le bon approvisionnement et la qualité des produits.
• Répondre aux demandes des clients et garantir un bon accueil.
• Participer à la production des denrées alimentaires.

Connaissances

Travail en équipe

Organisation

Sens relationnel

Goût du challenge

Description du poste

Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés.

En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché.

Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches.

En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 35H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :

• Assurer le bon approvisionnement des rayons
• Garantir l'encaissement fiable des produits
• Garantir la qualité et la fraîcheur des produits
• Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking)
• Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients
• Accueillir les clients et répondre à leurs demandes
• Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl.

Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité.

• Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble
• Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions
• Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client
• Tu as le goût du challenge et de la performance

Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.

Rejoindre Lidl, c'est aussi bénéficier de :

• Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé
• Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 932€ à l'embauche, 2 000€ après 1 an, et 2 069€ après 2 ans
• Un salaire versé sur 13 mois
• Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et plus
• Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise)
• Une valorisation du temps de travail, car chez Lidl chaque minute travaillée est payée
• Un meilleur équilibre vie professionnelle / vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance
• Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté
• Un programme de cooptation avec des primes à la clé
• Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier
• Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur, Caisse, Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.

Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais aussi le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

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