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Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter (H/F)

MARIE CHANTAL

Grenoble

Sur place

EUR 20 000 - 40 000

Plein temps

Il y a 28 jours

Résumé du poste

Une enseigne de prêt-à-porter à Grenoble cherche un(e) Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter pour accueillir et conseiller une clientèle, maintenir l'espace de vente et atteindre les objectifs de vente. Le candidat doit posséder 3 ans d'expérience, être à l'écoute et faire preuve de précision. Un contrat CDI à 35 heures par semaine est proposé, avec un salaire horaire de 12 euros et des commissions sur ventes.

Qualifications

  • 3 ans d'expérience dans la vente.
  • Esprit d'équipe et écoute.
  • Faire preuve de rigueur et de précision.

Responsabilités

  • Accueillir les client(e)s et conseiller.
  • Assurer la vente et la fidélisation.
  • Maintenir la bonne tenue du magasin.

Connaissances

Accueillir une clientèle
Disposer des produits sur le lieu de vente
Organiser, aménager un espace de vente
Proposer un service, produit adapté à la clientèle
Techniques de mise en rayon
Vendre des produits ou services
Produits textiles et habillement
Description du poste
Offre n° 196CZYN
Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter (H/F)

Conseillèr(e) en vente prêt-à-porter féminin haut de gammeVous serez en charge de :l'accueil des client(e)s, conseil, vente, essayage, de la fidélisation et de la bonne tenue du magasinVous travaillerez de manière autonome en respectant le travail d'équipe et le planning.35 heures : du lundi au samedi avec un jour de repos durant la semaine à définirSalaire horaire : 12.00 euros + 1 % sur chiffre personnel réaliséSe présenter avec CV et lettre de motivation à la boutique

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

  • Salaire brut : Mensuel de 1820.04 Euros sur 12.0 mois
Déplacements Déplacements: Jamais

Profil souhaité
Expérience
  • 3 An(s) Cette expérience est indispensable
Compétences
  • Accueillir une clientèle Cette compétence est indispensable
  • Disposer des produits sur le lieu de vente Cette compétence est indispensable
  • Organiser, aménager un espace de vente Cette compétence est indispensable
  • Proposer un service, produit adapté à la clientèle Cette compétence est indispensable
  • Techniques de mise en rayon Cette compétence est indispensable
  • Vendre des produits ou services Cette compétence est indispensable
  • Produits textiles et habillement
Savoir-être professionnels
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
  • Qualification : Employé non qualifié
  • Secteur d'activité : Commerce de détail d'habillement en magasin spécialisé
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