Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter (H/F)

Appartement 11; Bourgogne-Franche-Comté; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Un magasin de prêt-à-porter cherche un(e) Vendeur/Vendeuse pour conseiller les clients et réaliser des ventes. Avec 2 ans d'expérience requise, ce poste implique aussi la gestion du réassort et des réseaux sociaux. Le contrat est en CDI, avec un salaire brut de 11.88 Euros/heure, évolutif après la période d'essai.

Prestations

5 tenues offertes par saison

Qualifications

• 2 ans d'expérience en vente prêt-à-porter, obligatoire.
• Capacité à organiser et aménager un espace de vente.
• Compétences en encaissement nécessaires.

Responsabilités

• Conseiller les clients et assurer leur fidélisation.
• Réaliser les ventes et procéder à l'encaissement.
• Participer à la gestion du magasin par un réassort quotidien.
• Gérer les réseaux sociaux et le site internet.

Connaissances

Organisation d'un espace de vente

Procédures d'encaissement

Présentation de produits

Techniques de mise en rayon

Description du poste

Offre n° 196YVWM – Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter (H/F)

Pour notre magasin Appartement 11 situé à Saône, nous recherchons un ou une conseiller(ère) de vente à pourvoir dès que possible.

Responsabilités

• Conseiller les clients et les fidéliser
• Réaliser les ventes et l'encaissement
• Participer à la bonne gestion du magasin à travers un réassort quotidien des rayons
• Réaliser la vitrine et l'implantation des produits
• Gérer les réseaux sociaux et le site

Profil recherché

Expérience

• 2 An(s) - en vente prêt à porter. Cette expérience est indispensable

Compétences

• Organiser et aménager un espace de vente (Cette compétence est indispensable)
• Procédures d'encaissement (Cette compétence est indispensable)
• Présenter et valoriser un produit ou un service (Cette compétence est indispensable)
• Techniques de mise en rayon

Savoir-être professionnels

• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Faire preuve de créativité et d'inventivité
• Faire preuve de réactivité

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Commerce de détail d'habillement en magasin spécialisé

Conditions et contexte

• Type de contrat : CDI
• Durée du travail : 35H/semaine
• Travail en journée
• Horaires du magasin : mardi au samedi de 10h à 12h et 14h à 19h (mercredi travaillé également)

Salaire :

• Salaire brut : 11.88 Euros/heure
• Évolutif après période d'essai
• Après période d'essai : environ 1500 euros nets

5 tenues offertes par saison

Employeur

1 ou 2 salariés

Magasin de prêt-à-porter homme, femme et bébé

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